Inspiring Career Logo
ξέχασα τον κωδικό μου
   
Αρχική Ποιοί είμαστε Πώς λειτουργεί Αγγελίες Συμβουλές καριέρας Επικοινωνία        

join us:

{"c_767":" \u039f\u03a1\u0393\u0391\u039d\u03a9\u03a4\u0399\u039a\u0397 \u0395\u03a0\u0399\u03a4\u03a1\u039f\u03a0\u0397 \u039f\u039b\u03a5\u039c\u03a0\u0399\u0391\u039a\u03a9\u039d \u0391\u0393\u03a9\u039d\u03a9\u039d","c_10":"Κατασκευαστικός Κλάδος","c_11":"Καθαριότητας","c_12":"Ασφαλιστικός Κλάδος","c_13":"Διαφημιστικός Κλάδος και PR","c_14":"Μεταφορές/Διανομές","c_15":"ΜΜΕ/Δημοσιογραφικός Κλάδος","c_16":"Δικηγορικά Γραφεία","c_17":"Μη κερδοσκοπικοί Οργανισμοί","c_18":"Τουρισμός/ Ξενοδοχεία /Εστιατόρια (HORECA)","c_19":"Ινστιτούτα ομορφιάς και SPA","c_1":"Εταιρείες Παροχής Συμβουλευτικών Υπηρεσιών","c_20":"Retail","c_21":"Real Estate/Διαχείρηση ακινήτων","c_22":"Εξυπηρέτηση Πελατών","c_23":"Υπηρεσίες Web","c_24":"Εκδοτικές+Εκτυπωτικές Δραστηριότητες/Βιβλιοθήκες","c_25":"Αρχιτεκτονικό Γραφείο/Μηχανικοί","c_26":"Βαριά Βιομηχανία","c_27":"Αθλητισμός και Αναψυχή","c_28":"Εταιρείες Πετρελαίου","c_29":"Βιομηχανική και Εμπορική Επιχείρηση","c_2":"Πληροφορική (IT) και Τηλεπικοινωνιών","c_30":"Αεροπορικές Εταιρείες","c_31":"Γεωργία/αλιεία/Δασοκομία","c_32":"Άλλες Κατηγορίες","c_387":"Εταιρείες Πετρελαίου και Ενέργειας","c_389":"Καπνοβιομηχανίες","c_3":"Φαρμακευτικός και Παραφαρμακευτικός κλάδος","c_4":"Νοσοκομεία/Ιατρεία","c_5":"Ναυτιλιακός Κλάδος","c_6":"Εκπαιδευτικός Κλάδος","c_7":"Εταιρείες Παροχής Ενέργειας","c_8":"Τραπεζικός Κλάδος","c_9":"Πολιτιστκά/Τέχνες/Ψυχαγωγία","c_836":"Alcohol & Beverages","c_815":"animator","c_760":"Commercial Packaging Company","c_507":"EMPORIO","c_646":"Enviromental Administration","c_491":"Hairddressing Salon","c_480":"HUMAN RESOURCES","c_859":"manager on technical support and customer satisfaction ","c_845":"Marketing Research\/ Consulting","c_835":"News &Meida Website","c_686":"Start-up Business","c_525":"Suppliers of product development technologies.","c_678":"WAREHOUSE MANAGEMENT& DATA ENTRY","c_708":"\u0391\u0395\u03a1\u039f\u0394\u03a1\u039f\u039c\u0399\u039f","c_838":"\u0391\u03a3\u03a4\u0399\u039a\u0395\u03a3 \u03a3\u03a5\u0393\u039a\u039f\u0399\u039d\u03a9\u039d\u0399\u0395\u03a3","c_813":"\u03b3\u03c5\u03bc\u03bd\u03b1\u03c3\u03c4\u03ad\u03c2","c_502":"\u0394\u0397\u039c\u0391\u03a1\u03a7\u0395\u0399\u0391","c_503":"\u0394\u0397\u039c\u0391\u03a1\u03a7\u0395\u0399\u0391","c_531":"\u0394\u0397\u039c\u0399\u039f\u03a5\u03a1\u0393\u0399\u039a\u039f","c_807":"\u0394\u03b7\u03bc\u03cc\u03c3\u03b9\u03bf\u03c2 \u03a4\u03bf\u03bc\u03ad\u03b1\u03c2 - \u03a5\u03c0\u03bf\u03c5\u03c1\u03b3\u03b5\u03af\u03bf ","c_839":"\u0394\u0399\u0394\u0391\u03a3\u039a\u0391\u039b\u0399\u0391 \u0391\u0393\u0393\u039b\u0399\u039a\u03a9\u039d","c_766":"\u0394\u0399\u0395\u03a5\u0398\u03a5\u039d\u03a3\u0397 \u039c\u0395\u03a4\u0391\u03a6\u03a1\u0391\u03a3\u0397\u03a3","c_758":"\u0394\u03bf\u03b9\u03ba\u03b7\u03c3\u03b7","c_876":"\u0395\u03ba\u03bc\u03b9\u03c3\u03b8\u03c9\u03c3\u03b7 \u0395\u03bc\u03c0\u03bf\u03c1\u03b5\u03c5\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03ba\u03b9\u03b2\u03c9\u03c4\u03af\u03c9\u03bd","c_522":"\u0395\u039c\u03a0\u039f\u03a1\u0399\u0391 \u0395\u0399\u0394\u03a9\u039d \u03a5\u0393\u0399\u0395\u0399\u039d\u0397\u03a3 \u039a\u0391\u0399 \u03a3\u03a5\u039d\u0391\u03a6\u03a9\u039d \u0395\u0399\u0394\u03a9\u039d","c_523":"\u0395\u039c\u03a0\u039f\u03a1\u0399\u0391\u03a3 \u0395\u03a0\u0399\u03a0\u039b\u03a9\u039d \u039a\u039f\u03a5\u0396\u0399\u039d\u0391\u03a3 ","c_723":"\u0395\u03bc\u03c0\u03bf\u03c1\u03b9\u03ba\u03cc \u03a4\u03bc\u03ae\u03bc\u03b1 \u03c4\u03b7\u03c2 \u03a0\u03c1\u03b5\u03c3\u03b2\u03b5\u03af\u03b1\u03c2 \u03c4\u03b7\u03c2 \u039d. \u039a\u03bf\u03c1\u03ad\u03b1\u03c2","c_580":"\u0395\u039c\u03a0\u039f\u03a1\u0399\u039f \u0391\u03a5\u03a4\u039f\u039a\u0399\u039d\u0397\u03a4\u03a9\u039d","c_634":"\u0395\u039c\u03a0\u039f\u03a1\u0399\u039f \u039e\u03a5\u039b\u039f\u03a5\u03a1\u0393\u0399\u039a\u03a9\u039d \u039c\u0397\u03a7\u0391\u039d\u0397\u039c\u0391\u03a4\u03a9\u039d","c_790":"\u0395\u039c\u03a0\u039f\u03a1\u039f\u0392\u0399\u039f\u03a4\u0395\u03a7\u039d\u0399\u039a\u0397","c_688":"\u0395\u03be\u03c5\u03c0\u03b7\u03c1\u03ad\u03c4\u03b7\u03c3\u03b7 \u03a0\u03b5\u03bb\u03b1\u03c4\u03ce\u03bd","c_547":"\u0395\u03a0\u039f\u03a1\u0395\u0399\u039f \u0395\u0399\u0394\u03a9\u039d \u0395\u039d\u0394\u03a5\u03a3\u0395\u03a9\u03a3","c_495":"\u0395\u03a1\u0395\u03a5\u039d\u0391 \u0391\u0393\u039f\u03a1\u0391\u03a3","c_598":"\u0388\u03c1\u03b5\u03c5\u03bd\u03b1 \u03ba\u03b1\u03b9 \u0391\u03bd\u03ac\u03c0\u03c4\u03c5\u03be\u03b7 \u03a4\u03b5\u03c7\u03bd\u03bf\u03bb\u03bf\u03b3\u03af\u03b1\u03c2","c_624":"\u0395\u03c3\u03c4\u03af\u03b1\u03c3\u03b7\u03c2","c_505":"\u0395\u03a4\u0391\u0399\u03a1\u0395\u0399\u0391 \u03a5\u03a0\u0397\u03a1\u0395\u03a3\u0399\u03a9\u039d","c_672":"\u0399\u03b4\u03b9\u03c9\u03c4\u03b9\u03ba\u03ae \u03c5\u03c0\u03ac\u03bb\u03bb\u03b7\u03bb\u03bf\u03c2","c_746":"\u0399\u039d\u03a3\u03a4\u0399\u03a4\u039f\u03a5\u03a4\u039f \u0395\u03a1\u0393\u0391\u03a3\u0399\u0391\u03a3 \u0393\u03a3\u0395\u0395","c_482":"\u039a\u0391\u03a4\u0391\u03a3\u03a4\u0397\u039c\u0391 \u0395\u03a0\u03a9\u039d\u03a5\u039c\u03a9\u039d \u0391\u039d\u0394\u03a1\u0399\u039a\u03a9\u039d \u0395\u039d\u0394\u03a5\u039c\u0391\u03a4\u03a9\u039d","c_489":"\u039a\u0391\u03a4\u0391\u03a3\u03a4\u0397\u039c\u0391 \u039b\u0399\u0391\u039d\u0399\u039a\u0397\u03a3 \u03a0\u03a9\u039b\u0397\u03a3\u0397\u03a3","c_626":"\u039a\u0391\u03a4\u0391\u03a3\u03a4\u0397\u039c\u0391 \u03a4\u0391\u039c\u0395\u0399\u0391\u039a\u038f\u039d \u039c\u0397\u03a7\u0391\u039d\u038f\u039d","c_558":"\u039a\u0391\u03a6\u0395\u03a4\u0395\u03a1\u0399\u0391","c_477":"\u039b\u039f\u0393\u0399\u03a3\u03a4\u0397\u03a1\u0399\u039f","c_551":"\u039c\u03b7\u03c7\u03b1\u03bd\u03b7\u03bc\u03ac\u03c4\u03c9\u03bd \u03ba\u03b1\u03b9 \u0395\u03be\u03bf\u03c0\u03bb\u03b9\u03c3\u03bc\u03bf\u03cd","c_801":"\u039c\u03b7\u03c7\u03b1\u03bd\u03b9\u03ba\u03bf\u03af","c_800":"\u039c\u03b7\u03c7\u03b1\u03bd\u03bf\u03bb\u03bf\u03b3\u03b9\u03ba\u03ad\u03c2 \u03bc\u03b5\u03bb\u03ad\u03c4\u03b5\u03c2","c_472":"\u039c\u039f\u0394\u0391 - \u039a\u0391\u03a4\u0391\u03a3\u039a\u0395\u03a5\u0397 \u0393\u03a5\u039d\u0391\u0399\u039a\u0395\u0399\u03a9\u039d \u03a0\u039b\u0395\u039a\u03a4\u03a9\u039d \u0395\u039d\u0394\u03a5\u039c\u0391\u03a4\u03a9\u039d","c_702":"\u039f\u03b9\u03ba\u03bf\u03bd\u03bf\u03bc\u03b9\u03ba\u03ae \u03a5\u03c0\u03b7\u03c1\u03b5\u03c3\u03af\u03b1 \u03a3\u03c4\u03c1\u03b1\u03c4\u03bf\u03cd","c_650":"\u039f\u039b\u039f\u039a\u039b\u0397\u03a1\u03a9\u039c\u0395\u039d\u0391 \u03a0\u039b\u0397\u03a1\u039f\u03a6\u039f\u03a1\u0399\u0391\u039a\u0391 \u03a3\u03a5\u03a3\u03a4\u0397\u039c\u0391\u03a4\u0391&\u03a5\u03a0\u0397\u03a1\u0395\u03a3\u0399\u0395\u03a3 \u03a4\u03a5\u03a7\u0395\u03a1\u03a9\u039d \u03a0\u0391\u0399\u03a7\u039d\u0399\u0394\u0399\u03a9\u039d","c_637":"\u039f\u03bb\u03bf\u03ba\u03bb\u03b7\u03c1\u03c9\u03bc\u03ad\u03bd\u03b1 \u03a3\u03c5\u03c3\u03c4\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03b1 \u0391\u03c3\u03c6\u03b1\u03bb\u03b5\u03af\u03b1\u03c2","c_881":"\u03bf\u03cd\u03bb\u03b9\u03bf \u03c4\u03b7\u03c2 \u0395\u03c5\u03c1\u03ce\u03c0\u03b7\u03c2, \u03a3\u03c4\u03c1\u03b1\u03c3\u03b2\u03bf\u03cd\u03c1\u03b3\u03bf, \u0394\u03b9\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03c3\u03b7 \u03a0\u03bf\u03bb\u03b9\u03c4\u03b9\u03c3\u03bc\u03bf\u03cd \u03ba\u03b1\u03b9 \u03c0\u03bf\u03bb\u03b9\u03c4\u03b9\u03c3\u03c4\u03b9\u03ba\u03ae\u03c2 \u03ba\u03b1\u03b9 \u03c6\u03c5\u03c3\u03b9\u03ba\u03ae\u03c2 \u03ba\u03bb\u03b7\u03c1\u03bf\u03bd\u03bf\u03bc\u03b9\u03ac\u03c2","c_726":"\u03a0\u03b1\u03c1\u03b1\u03b3\u03c9\u03b3\u03ae \u03ba\u03b1\u03b9 \u0395\u03bc\u03c0\u03cc\u03c1\u03b9\u03bf \u03b5\u03b9\u03b4\u03ce\u03bd \u03ad\u03bd\u03b4\u03c5\u03c3\u03b7\u03c2","c_799":"\u03a0\u03b5\u03c1\u03b9\u03b2\u03b1\u03bb\u03bb\u03bf\u03bd\u03c4\u03b9\u03ba\u03ad\u03c2 \u03bc\u03b5\u03bb\u03ad\u03c4\u03b5\u03c2","c_655":"\u03a0\u03bf\u03c1\u03c3\u03b5\u03bb\u03ac\u03bd\u03b9\u03bd\u03b1 \u03b5\u03af\u03b4\u03b7","c_533":"\u03a0\u03a1\u0391\u039a\u03a4\u0399\u039a\u0397 \u0391\u03a3\u039a\u0397\u03a3\u0397","c_548":"\u03a0\u03c9\u03bb\u03ae\u03c3\u03b5\u03c9\u03bd","c_497":"\u03a3\u03a4\u03a1\u0391\u03a4\u039f\u03a0\u0395\u0394\u039f \u03a3\u03a0\u0391\u03a1\u03a4\u0397\u03a3","c_528":"\u03a3\u03a5\u039c\u0392\u0391\u03a3\u0399\u039f\u03a5\u03a7\u039f\u03a3 \u03a3\u0395 \u03a5\u03a0\u039f\u039a\u0391\u03a4\u0391\u03a3\u03a4\u0397\u039c\u0391 \u03a4\u0397\u03a3 \u0395\u03a4\u0395","c_880":"\u03a3\u03c5\u03bc\u03b2\u03bf\u03cd\u03bb\u03b9\u03bf \u03c4\u03b7\u03c2 \u0395\u03c5\u03c1\u03ce\u03c0\u03b7\u03c2, \u03a3\u03c4\u03c1\u03b1\u03c3\u03b2\u03bf\u03cd\u03c1\u03b3\u03bf, \u03b5\u03c0\u03b9\u03c4\u03c1\u03bf\u03c0\u03ae \u03a0\u03bf\u03bb\u03b9\u03c4\u03b9\u03c3\u03bc\u03bf\u03cd, \u0395\u03c0\u03b9\u03c3\u03c4\u03ae\u03bc\u03b7\u03c2 \u03ba\u03b1\u03b9 \u0395\u03ba\u03c0\u03b1\u03af\u03b4\u03b5\u03c5\u03c3\u03b7\u03c2, \u039a\u03bf\u03b9\u03bd\u03bf\u03b2\u03bf\u03c5\u03bb\u03b5\u03c5\u03c4\u03b9\u03ba\u03ae \u03a3\u03c5\u03bd\u03ad\u03bb\u03b5\u03c5\u03c3\u03b7","c_509":"\u03a3\u03a5\u039c\u0392\u039f\u03a5\u039b\u039f\u0399 \u0395\u03a0\u0399\u03a7\u0395\u0399\u03a1\u0397\u03a3\u0395\u03a9\u039d & \u0391\u039d\u0391\u03a0\u03a4\u03a5\u039e\u0397\u03a3 ","c_506":"\u03a3\u03a5\u039c\u0392\u039f\u03a5\u039b\u039f\u0399 \u039c\u0397\u03a7\u0391\u039d\u0399\u039a\u039f\u0399 - \u03a4\u0395\u03a7\u039d\u0399\u039a\u0397 \u0395\u03a4\u0391\u0399\u03a1\u0395\u0399\u0391","c_521":"\u03a3\u03c5\u03c3\u03c4\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03b1 \u0395\u03c0\u03af\u03c0\u03bb\u03c9\u03bd","c_657":"\u03c4\u03b5\u03c7\u03bd\u03b9\u03ba\u03ae \u03c5\u03c0\u03bf\u03c3\u03c4\u03ae\u03c1\u03b9\u03be\u03b7 \u03b5\u03c0\u03b9\u03c3\u03c4\u03b7\u03bc\u03bf\u03bd\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u03c3\u03c5\u03bd\u03b5\u03c1\u03b3\u03ac\u03c4\u03b7\u03c2","c_849":"\u03a4\u03b7\u03bb\u03b5\u03cc\u03c1\u03b1\u03c3\u03b7 - \u03a1\u03ac\u03b4\u03b9\u03bf","c_851":"\u03a4\u03b7\u03bb\u03b5\u03c0\u03b9\u03ba\u03bf\u03b9\u03bd\u03c9\u03bd\u03af\u03b5\u03c2","c_739":"\u03a4\u039f\u03a5\u03a1\u0399\u03a3\u03a4\u0399\u039a\u039f \u0393\u03a1\u0391\u03a6\u0395\u0399\u039f","c_654":"\u03a4\u03c1\u03cc\u03c6\u03b9\u03bc\u03b1","c_488":"\u03a5\u03c0\u03ac\u03bb\u03bb\u03b7\u03bb\u03bf\u03c2 \u0393\u03c1\u03b1\u03c6\u03b5\u03af\u03bf\u03c5","c_866":"\u03a5\u03c0\u03ac\u03bb\u03bb\u03b7\u03bb\u03bf\u03c2 \u03c0\u03bf\u03bb\u03c5\u03ba\u03b9\u03bd\u03b7\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03b3\u03c1\u03ac\u03c6\u03bf\u03c5","c_806":"\u03a5\u03c0\u03b7\u03c1\u03b5\u03c3\u03af\u03b5\u03c2 \u0391\u03c0\u03bf\u03b4\u03b5\u03bb\u03c4\u03af\u03c9\u03c3\u03b7\u03c2","c_694":"\u03a6\u03cd\u03bb\u03b1\u03be\u03b7 \u03ba\u03b1\u03b9 \u03b4\u03b7\u03bc\u03b9\u03bf\u03c5\u03c1\u03b3\u03b9\u03ba\u03ae \u03b1\u03c0\u03b1\u03c3\u03c7\u03cc\u03bb\u03b9\u03c3\u03b7","c_481":"\u03a7\u03a1\u0397\u039c\u0391\u03a4\u039f\u039f\u0399\u039a\u039f\u039d\u039f\u039c\u0399\u039a\u0391"}

{"s_42":"Ναυτιλιακός Τομέας","s_43":"Media (Τηλεόραση, Ραδιόφωνο, Έντυπα)","s_44":"Μετάφραση + Ερμηνεία","s_45":"Πωλήσεις","s_46":"Εξυπηρέτηση Πελατών","s_47":"Τέχνες/Εικαστικά","s_48":"Διδασκαλία","s_49":"Εκπαίδευση","s_50":"Μόδα και ένδυση","s_51":"Έρευνα και Ανάπτυξη","s_33":"Οικονομικό Τμήμα","s_52":"ΙΤ/Πληροφορική και Τηλεπικοινωνίες","s_53":"Security","s_54":"ERP/CRM/business Intelligence","s_55":"Ιατρική","s_56":"Διαχείρηση Εγκαταστάσεων-Facilities","s_57":"Μηχανικοί","s_58":"Διοίκηση","s_59":"Τμήμα Ποιοτικού Ελέγχου","s_60":"Αρχιτεκτονικό τμήμα","s_61":"Κατασκευαστικός Κλάδος","s_34":"Λογιστήριο","s_62":"Παραγωγή-Logistics-Αποθήκη","s_63":"Προμήθειες","s_64":"Τουρισμός και HoReCa","s_65":"Γεωργία/αλιεία/Δασοκομία","s_66":"Αισθητική","s_398":"Χρηματοασφαλιστικός Τομέας","s_420":"Digital Media","s_452":"Διοργάνωση εκδηλώσεων","s_35":"Ελεγκτικές Υπηρεσίες","s_36":"Νομικό Τμήμα","s_37":"Γραμματειακή Υποστήριξη","s_38":"Ανθρώπινο Δυναμικό","s_39":"Marketing","s_40":"Δημόσιες Σχέσεις","s_41":"Διαφήμιση"}

{"sc_392":"Chartering","sc_393":"General Administration","sc_394":"Insurance/Claims","sc_395":"Operations","sc_396":"Purchasing","sc_397":"Safety & Quality","sc_148":"Προσωπικό Θαλάσσης","sc_796":"Account Manager, Marine Sales","sc_600":"ASIA PACIFIC & CHINA BD MANAGER ","sc_782":"BUSINESS CONTROLLER & NEWBUILDINGS ABROAD SALES ENGINEER","sc_524":"Internship","sc_601":"SHIPPING FINANCE & INVESTMENTS PROJECT MANAGER ","sc_872":"TRANSFER ASSISTANT","sc_372":"Βοηθός δημοσιογράφου και media","sc_373":"Δημοσιογράφος","sc_149":"Σκηνοθέτης","sc_150":"Οπερατέρ-βοηθός σκηνοθέτη","sc_151":"Audiovisual","sc_152":"Δημόσιες Σχέσεις","sc_153":"Φωτογραφία","sc_154":"Βιντεολήπτης/Κάμεραμαν","sc_155":"Floor Manager","sc_156":"Προγραμματιστής εφαρμογών","sc_157":"Οργάνωση Παραγωγής","sc_158":"Tεχνικός Pro A/V Manager","sc_159":"VISION MIX/Σκηνοθέτης","sc_160":"Ενδυματολόγος","sc_161":"Ηχολήπτης","sc_162":"Προγραμματιστής (JAVA,DB,.ΝΕΤ)","sc_163":"Επιμελητής/τρια","sc_164":"Τεχνικός Ροής","sc_165":"Μακιγιέζ","sc_166":"Γραφίστας","sc_167":"Υπεύθυνος Παραγωγής","sc_168":"Τεχνικός Παραγωγής","sc_169":"Δημοσιογράφος/παρουσιαστής","sc_170":"Μοντάζ","sc_171":"Δημοσιογράφος/DOGCASTER","sc_172":"Δημοσιογράφος/Χειριστής CG","sc_173":"Δημοσιογράφος/Αρχισυντάκτης","sc_174":"Υπεύθυνος Τμήματος (Αθλητικά, Κοινωνικά κτλ)","sc_175":"Διεύθυνση Παραγωγής","sc_176":"Τεχνικός Διευθυντής","sc_541":"Client Services Manager","sc_542":"Client Services Supervisor","sc_757":"Content Project Manager","sc_878":"Digital Media Producer","sc_571":"FilmNet Acquisitions & Content Supervisor","sc_877":"Metadata Editor","sc_570":"nova.gr & novacinema.gr Supervisor","sc_699":"PROJECT MANAGER","sc_605":"Speaker for Television","sc_764":"Supervising producer \u03c4\u03b7\u03bb\u03b5\u03bf\u03c0\u03c4\u03b9\u03ba\u03ce\u03bd\/\u03c1\u03b1\u03b4\u03b9\u03bf\u03c6\u03c9\u03bd\u03b9\u03ba\u03ce\u03bd \u03b4\u03b9\u03b1\u03c6\u03b7\u03bc\u03af\u03c3\u03b5\u03c9\u03bd","sc_771":"\u0393\u03c1\u03b1\u03bc\u03bc\u03b1\u03c4\u03b5\u03af\u03b1","sc_597":"\u0394\u03b9\u03b1\u03ba\u03bf\u03c3\u03bc\u03ae\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1","sc_543":"\u0395\u03bc\u03c0\u03bf\u03c1\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u0394\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae\u03c2 Skai.gr","sc_178":"Κειμενογράφος","sc_177":"Μεταφραστής","sc_179":"Εμπορικός Διευθυντής","sc_180":"Διευθυντής Πωλήσεων","sc_181":"Business Development Manager","sc_182":"Υπεύθυνος Εξαγωγών","sc_183":"Υπεύθυνος Μεγάλων Λογαριασμών","sc_184":"Τοπικός Υπεύθυνος Πωλήσεων","sc_185":"Αντιπρόσωπος Πωλήσεων ","sc_186":"Μηχανικός Πωλήσεων","sc_187":"Υπάλληλος Πωλήσεων","sc_188":"Έμπορος","sc_890":"Business Development Executive","sc_830":"Business Development Intern","sc_834":"Cashier - Shift Supervisor","sc_691":"Commercial Marketing Manager","sc_579":"Intern","sc_661":"Internet Consultant","sc_640":"Internet Solutions Specialist","sc_721":"Leader 1\u03b7\u03c2 \u03a0\u03ce\u03bb\u03b7\u03c3\u03b7\u03c2","sc_656":"Product Specialist","sc_508":"Project Manager","sc_868":"Promoter","sc_888":"\u0391\u03a3\u03a6\u0391\u039b\u0399\u03a3\u03a4\u0399\u039a\u039f\u03a3 \u03a3\u03a5\u039c\u0392\u039f\u03a5\u039b\u039f\u03a3 \u039a\u0391\u03a1\u0399\u0395\u03a1\u0391\u03a3 ","sc_797":"\u0393\u03c1\u03b1\u03bc\u03bc\u03b1\u03c4\u03b5\u03af\u03b1 \u03a4\u03bc\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2 \u03a0\u03c9\u03bb\u03ae\u03c3\u03b5\u03c9\u03bd","sc_519":"\u0395\u03be\u03c9\u03c4\u03b5\u03c1\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u03a0\u03c9\u03bb\u03b7\u03c4\u03ae\u03c2","sc_515":"\u0395\u03be\u03c9\u03c4\u03b5\u03c1\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u03a0\u03c9\u03bb\u03b7\u03c4\u03ae\u03c2","sc_889":"\u0395\u03a4\u0391\u0399\u03a1\u0399\u039a\u039f\u03a3 \u0391\u03a3\u03a6\u0391\u039b\u0399\u03a3\u03a4\u0399\u039a\u039f\u03a3 \u03a3\u03a5\u039c\u0392\u039f\u03a5\u039b\u039f\u03a3","sc_853":"\u0399\u03b1\u03c4\u03c1\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u0395\u03c0\u03b9\u03c3\u03ba\u03ad\u03c0\u03c4\u03b7\u03c2","sc_681":"\u03b9\u03b4\u03b9\u03bf\u03ba\u03c4\u03ae\u03c4\u03b7\u03c2 \u03b5\u03c4\u03b1\u03b9\u03c1\u03af\u03b1\u03c2","sc_562":"\u03a0\u03c1\u03bf\u03b9\u03c3\u03c4\u03ac\u03bc\u03b5\u03bd\u03bf\u03c2 \u03a0\u03c9\u03bb\u03ae\u03c3\u03b5\u03c9\u03bd","sc_715":"\u03a0\u03c9\u03bb\u03ae\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1 ","sc_794":"\u03a3\u03cd\u03bc\u03b2\u03bf\u03c5\u03bb\u03bf\u03c2 \u0391\u03ba\u03af\u03bd\u03b7\u03c4\u03b7\u03c2 \u03a0\u03b5\u03c1\u03b9\u03bf\u03c5\u03c3\u03af\u03b1\u03c2","sc_631":"\u03a4\u0391\u039c\u0395\u0399\u0391\u03a3 \u039a\u0391\u0399 \u03a3\u03a4\u039f \u03a4\u039c\u0397\u039c\u0391 \u03a4\u0399\u039c\u039f\u039b\u039f\u0393\u0399\u03a3\u0397\u03a3 \u039b\u0399\u0391\u039d\u0399\u039a\u03a9\u039d \u03a0\u03a9\u039b\u0397\u03a3\u0395\u03a9\u039d","sc_501":"\u03a4\u0397\u039b\u0395\u03a0\u0399\u039a\u039f\u0399\u039d\u03a9\u039d\u0399\u0391\u039a\u039f\u03a3 \u03a3\u03a5\u039c\u0392\u039f\u03a5\u039b\u039f\u03a3 \u039c\u0399\u039a\u03a1\u039f\u039c\u0395\u03a3\u0391\u0399\u03a9\u039d \u0395\u03a0\u0399\u03a7\u0395\u0399\u03a1\u0397\u03a3\u0395\u03a9\u039d","sc_563":"\u03a5\u03c0\u03ad\u03c5\u03b8\u03c5\u03bc\u03bf\u03c2 \u03a0\u03c9\u03bb\u03ae\u03c3\u03b5\u03c9\u03bd","sc_595":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03bf\u03c2 \u039a\u03b1\u03c4\u03b1\u03c3\u03c4\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2","sc_698":"\u03a5\u03c0\u03bf\u03b4\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae\u03c2 \u03ba\u03b1\u03c4\u03b1\u03c3\u03c4\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2","sc_473":" \tY\u03c0\u03ac\u03bb\u03bb\u03b7\u03bb\u03bf\u03c2 \u0393\u03c1\u03b1\u03c6\u03b5\u03af\u03bf\u03c5 \u03c3\u03c4\u03bf \u03c4\u03bc\u03ae\u03bc\u03b1 Filing \u03c4\u03b7\u03c2 \u03b5\u03c4\u03b1\u03b9\u03c1\u03b5\u03af\u03b1\u03c2 Vodafone \u03b1\u03c0\u03cc 08\/01\/08 \u03b5\u03c9\u03c2 31\/03\/11","sc_189":"Προώθηση και εκδηλώσεις","sc_190":"Αεροσυνοδός","sc_191":"Call center agent","sc_578":"Account Executive","sc_577":"Account Executive","sc_609":"B'MAGEIRAS\/TAMIAS\/ KETERINK TROFODOSIA AEROSKAFWN","sc_594":"B\u039f\u0397\u0398\u0397\u03a4\u0399\u039a\u039f \u03a0\u03a1\u039f\u03a3\u03a9\u03a0\u0399\u039a\u039f","sc_677":"CUSTOMER SERVICE","sc_529":"CUSTOMER SERVICE","sc_833":"Football Referee","sc_705":"Help Desk Manager","sc_787":"Internship","sc_536":"Reception Manager","sc_860":"Supervisor ","sc_642":"Teller","sc_740":"TICKET COUNTER","sc_662":"Waiter","sc_510":"\u0391\u03c3\u03c6\u03b1\u03bb\u03b9\u03c3\u03c4\u03b9\u03ba\u03ae \u03a3\u03cd\u03bc\u03b2\u03bf\u03c5\u03bb\u03bf\u03c2","sc_737":"\u03b2\u03bf\u03b7\u03b8\u03bf\u03c2 \u03c6\u03b1\u03c1\u03bc\u03b1\u03ba\u03b5\u03b9\u03bf\u03c5","sc_736":"\u03b2\u03bf\u03b7\u03b8\u03bf\u03c2 \u03c6\u03b1\u03c1\u03bc\u03b1\u03ba\u03b5\u03b9\u03bf\u03c5","sc_689":"\u0394\u03b9\u03b1\u03bd\u03bf\u03bc\u03ad\u03b1\u03c2(\u03a4\u03b1\u03c7\u03c5\u03b4\u03c1\u03cc\u03bc\u03bf\u03c2)","sc_628":"\u0395\u03ba\u03c4\u03c5\u03c0\u03ce\u03c3\u03b5\u03b9\u03c2-\u0392\u03b9\u03b2\u03bb\u03b9\u03bf\u03b4\u03b5\u03c3\u03af\u03b5\u03c2 ","sc_700":"\u03b5\u03c0\u03b1\u03b3\u03b3\u03b5\u03bb\u03bc\u03b1\u03c4\u03af\u03b1\u03c2 \u03bf\u03b4\u03b7\u03b3\u03cc\u03c2 ","sc_621":"\u039c\u03c0\u03bf\u03c5\u03c6\u03ad - \u03a3\u03b5\u03c1\u03b2\u03b9\u03c4\u03cc\u03c1\u03b1","sc_718":"\u03c0\u03c9\u03bb\u03b7\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1","sc_566":"\u03a3\u03b5\u03c1\u03b2\u03b9\u03c4\u03cc\u03c1\u03b1","sc_867":"\u03c4\u03b1\u03be\u03b9\u03b8\u03ad\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1- \u03c4\u03b1\u03bc\u03b5\u03af\u03b1\u03c2","sc_658":"\u03a4\u03b5\u03c7\u03bd\u03b9\u03ba\u03ae \u03a5\u03c0\u03bf\u03c3\u03c4\u03ae\u03c1\u03b9\u03be\u03b7","sc_476":"\u03a5\u03c0\u03ac\u03bb\u03bb\u03b7\u03bb\u03bf\u03c2 \u03b3\u03c1\u03b1\u03c6\u03b5\u03af\u03bf\u03c5. ","sc_756":"\u03a5\u03c0\u03ac\u03bb\u03bb\u03b7\u03bb\u03bf\u03c2 \u0395\u03be\u03c5\u03c0\u03b7\u03c1\u03ad\u03c4\u03b7\u03c3\u03b7\u03c2 \u03a0\u03b5\u03bb\u03b1\u03c4\u03ce\u03bd","sc_625":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03b7 \u03b2\u03ac\u03c1\u03b4\u03b9\u03b1\u03c2 \u03b5\u03c3\u03c4\u03b9\u03b1\u03c4\u03bf\u03c1\u03af\u03bf\u03c5","sc_719":"\u03c8\u03b7\u03c3\u03c4\u03b7\u03c2 - \u03bc\u03c0\u03bf\u03c5\u03c6\u03b5","sc_749":"2D artist","sc_192":"Καλών Τεχνών","sc_193":"Ζωγραφική","sc_194":"Γλυπτική","sc_195":"φωτογραφία","sc_196":"Χειροτεχνία","sc_197":"Συντηρητής Έργων Τέχνης","sc_198":"Φύλακας","sc_199":"Ξεναγός","sc_200":"Ιστορικός Αρχαιολόγος","sc_201":"Λαογράφος-Ιστορικός","sc_202":"Μουσειολόγος","sc_413":"Μουσικός","sc_453":"παραγωγή εκδηλώσεων/όπερας/ συναυλιών","sc_592":"Graphics designer","sc_728":"Illustrator","sc_734":"Product Designer","sc_823":"\u03c3\u03c7\u03b5\u03b4\u03b9\u03ac\u03c3\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1, \u03b4\u03b9\u03b1\u03ba\u03bf\u03c3\u03bc\u03ae\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1, \u03b5\u03c0\u03af\u03b2\u03bb\u03b5\u03c8\u03b7 \u03b5\u03c1\u03b3\u03bf\u03c4\u03b1\u03be\u03af\u03c9\u03bd","sc_824":"\u03a3\u03c7\u03b5\u03b4\u03b9\u03ac\u03c3\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1- \u03b4\u03b9\u03b1\u03ba\u03bf\u03c3\u03bc\u03ae\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1- \u03b5\u03c0\u03af\u03b2\u03bb\u03b5\u03c8\u03b7 \u03b5\u03c1\u03b3\u03bf\u03c4\u03b1\u03be\u03af\u03c9\u03bd","sc_203":"Διευθυντής Εκπαιδευτικών χώρων","sc_204":"Διδασκαλία","sc_205":"Κοινωνική λειτουργός","sc_206":"Βρεφονηπιοκόμος","sc_207":"Παιδαγωγία / Νηπιαγωγός","sc_208":"Ειδική Εκπαίδευση","sc_209":"Καθηγητής / Καθηγήτρια","sc_210":"Δάσκαλος Φυσικής Αγωγής","sc_211":"Δάσκαλος / Δασκάλα Α' βάθμιας","sc_212":"Καθηγητής / Καθηγήτρια Β' βάθμιας","sc_213":"Καθηγητής / Καθηγήτρια Γ' βάθμιας","sc_214":"Βιβλιοθηκονόμος","sc_469":"Academic Position in the area of Algorithms and Information Systems Security (ALISS)","sc_858":"BABY SITTING","sc_606":"\u0395\u03b9\u03c3\u03b7\u03b3\u03b7\u03c4\u03ae\u03c2 \u03a3\u03b5\u03bc\u03b9\u03bd\u03b1\u03c1\u03af\u03c9\u03bd","sc_690":" \u0394\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03cd\u03bd\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1 ,\u03ba\u03b1\u03b8\u03b7\u03b3\u03ae\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1 \u03b1\u03b3\u03b3\u03bb\u03b9\u03ba\u03c9\u03bd","sc_215":"Γυμναστής","sc_216":"Ναυαγοσώστης","sc_217":"Εκπαιδευτής Τέννις","sc_218":"Εκπαιδευτής Σκι Βουνού, Θαλάσσιο Σκι","sc_219":"Εκπαιδευτής Ιππασίας","sc_220":"Εκπαιδευτής Κολύμβησης","sc_221":"Εκπαιδευτής Πολεμικών Τεχνών","sc_222":"Εκπαιδευτής Χορού","sc_695":"Babysitter","sc_583":"Chef","sc_778":"Communications Instructor","sc_769":"Mathematics & Physics Teacher","sc_576":"Tutor in Accounting and Finance","sc_639":"\u0395\u03c1\u03b3\u03b1\u03c3\u03c4\u03b7\u03c1\u03b9\u03b1\u03ba\u03cc\u03c2 \u03a3\u03c5\u03bd\u03b5\u03c1\u03b3\u03ac\u03c4\u03b7\u03c2","sc_630":"\u0395\u03c1\u03bc\u03b7\u03bd\u03b5\u03cd\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1 \u039c\u03bf\u03c5\u03c3\u03b5\u03af\u03bf\u03c5 \/ \u039c\u03bf\u03c5\u03c3\u03b5\u03b9\u03bf\u03c0\u03b1\u03b9\u03b4\u03b1\u03b3\u03c9\u03b3\u03cc\u03c2","sc_486":"\u039a\u03b1\u03b8\u03b7\u03b3\u03b7\u03c4\u03ae\u03c2 European Computer Driving Licence (ECDL)","sc_499":"\u039a\u03b1\u03b8\u03b7\u03b3\u03b7\u03c4\u03ae\u03c2 \u0399\u03c4\u03b1\u03bb\u03b9\u03ba\u03ce\u03bd","sc_539":"\u039a\u03b1\u03b8\u03b7\u03b3\u03ae\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1 \u0391\u03b3\u03b3\u03bb\u03b9\u03ba\u03ce\u03bd","sc_538":"\u039a\u03b1\u03b8\u03b7\u03b3\u03ae\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1 \u0391\u03b3\u03b3\u03bb\u03b9\u03ba\u03ce\u03bd","sc_685":"\u039a\u0391\u0398\u0397\u0393\u0397\u03a4\u03a1\u0399\u0391 \u03a0\u0399\u0391\u039d\u039f\u03a5-\u0391\u039d.\u0398\u0395\u03a9\u03a1\u0397\u03a4\u0399\u039a\u03a9\u039d","sc_692":"\u039a\u03bf\u03b9\u03bd\u03c9\u03bd\u03b9\u03bf\u03bb\u03cc\u03b3\u03bf\u03c2","sc_540":"\u039c\u03b5\u03c4\u03b1\u03c6\u03c1\u03ac\u03c3\u03b5\u03b9\u03c2","sc_616":"\u03bf\u03bc\u03b1\u03b4\u03ac\u03c1\u03c7\u03b9\u03c3\u03c3\u03b1","sc_496":"\u03a0\u0391\u03a1\u039f\u03a5\u03a3\u0399\u0391\u03a3\u0395\u0399\u03a3","sc_716":"\u03a0\u03c1\u03b1\u03ba\u03c4\u03b9\u03ba\u03ae \u0386\u03c3\u03ba\u03b7\u03c3\u03b7","sc_607":"\u03a3\u03c5\u03bd\u03c4\u03ac\u03ba\u03c4\u03b7\u03c2 \u03a0\u03c1\u03bf\u03b3\u03c1\u03b1\u03bc\u03bc\u03ac\u03c4\u03c9\u03bd \u0395\u03c0\u03b9\u03bc\u03cc\u03c1\u03c6\u03c9\u03c3\u03b7\u03c2","sc_574":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03b7 \u03a4\u03bc\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2 \u0395\u03ba\u03c0\u03b1\u03af\u03b4\u03b5\u03c5\u03c3\u03b7\u03c2-\u03a3\u03cd\u03bc\u03b2\u03bf\u03c5\u03bb\u03bf\u03c2 \u0395\u03ba\u03c0\u03b1\u03af\u03b4\u03b5\u03c5\u03c3\u03b7\u03c2","sc_223":"Σχεδιαστής/Σχεδιάστρια Μόδας","sc_224":"Μοδίστρα","sc_225":"Interior design","sc_226":"Μανεκέν/Μοντέλο","sc_805":"Allocator","sc_803":"Demand Planner","sc_659":"FLOOR LEADER","sc_804":"Senior Allocator","sc_478":"\u03a0\u03a9\u039b\u0397\u03a4\u03a1\u0399\u0391","sc_490":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03b7 \u039a\u03b1\u03c4\u03b1\u03c3\u03c4\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2","sc_619":"\u03a5\u03c0\u03bf\u03b4\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae\u03c2 \u039a\u03b1\u03c4\u03b1\u03c3\u03c4\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2","sc_227":"Διευθυντής Έρευνας και Ανάπτυξης","sc_228":"Υπεύθυνος Εργαστηρίου","sc_229":"Ειδικός Εργαστηρίου","sc_380":"Προγραμματιστής Αναλυτής","sc_386":"Αναλυτής","sc_599":"\u0395\u03b9\u03b4\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u03b5\u03c1\u03b5\u03c5\u03bd\u03b7\u03c4\u03ae\u03c2","sc_627":"\u0388\u03c1\u03b5\u03c5\u03bd\u03b1 \u03b1\u03b3\u03bf\u03c1\u03ac\u03c2","sc_608":"\u03a3\u03c5\u03bd\u03c4\u03ac\u03ba\u03c4\u03b7\u03c2 \u03bc\u03b5\u03bb\u03b5\u03c4\u03ce\u03bd \u03b4\u03b9\u03b1\u03ba\u03c1\u03b1\u03c4\u03b9\u03ba\u03ce\u03bd \u03c0\u03c1\u03bf\u03b3\u03c1\u03b1\u03bc\u03bc\u03ac\u03c4\u03c9\u03bd.","sc_67":"Οικονομικός Διευθυντής","sc_68":"Οικονομολόγος","sc_401":"Financial and Insurance Planning","sc_402":"Banking","sc_403":"Risk Management","sc_69":"Υπεύθυνος Προϋπολογισμού και Ενημέρωσης","sc_70":"Ειδικός Φόρων","sc_71":"Οικονομικός Αναλυτής","sc_72":"Υπεύθυνος Πίστωσης","sc_703":"FINANCIAL MANAGER ","sc_837":"\u0391\u03a4\u039f\u039c\u0399\u039a\u0397 \u0395\u03a0\u0399\u03a7\u0395\u0399\u03a1\u0397\u03a3\u0397","sc_747":"\u0392\u039f\u0397\u0398\u039f\u03a3","sc_673":"\u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 (\u03c0\u03c1\u03b1\u03ba\u03c4\u03b9\u03ba\u03ae)","sc_611":"\u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 \u03b4\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae \u03ad\u03c1\u03b3\u03bf\u03c5","sc_610":"\u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 \u03b4\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae \u03ad\u03c1\u03b3\u03bf\u03c5","sc_615":"\u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 \u03b4\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae \u03ad\u03c1\u03b3\u03bf\u03c5","sc_614":"\u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 \u03b4\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae \u03ad\u03c1\u03b3\u03bf\u03c5","sc_613":"\u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 \u03b4\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae \u03ad\u03c1\u03b3\u03bf\u03c5","sc_612":"\u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 \u03b4\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae \u03ad\u03c1\u03b3\u03bf\u03c5","sc_660":"\u03a0\u03a1\u0391\u039a\u03a4\u0399\u039a\u0397","sc_470":"\u03a4\u03bc\u03ae\u03bc\u03b1 \u03a5\u03c0\u03bf\u03c3\u03c4\u03ae\u03c1\u03b9\u03be\u03b7\u03c2 \u0395\u03c1\u03b3\u03b1\u03c3\u03b9\u03ce\u03bd \u03a0\u03b1\u03c1\u03b1\u03b3\u03ce\u03b3\u03c9\u03bd","sc_230":"Διευθυντής ΙΤ","sc_231":"Υπεύθυνος ΙΤ","sc_232":"Υπεύθυνος web","sc_233":"Project Manager","sc_234":"Διαχειριστής Βάσης Δεδομένων","sc_235":"Μηχανικός Λογισμικού","sc_236":"Διαχειριστής Δικτύου και Συστημάτων","sc_237":"Αναλυτής Συστημάτων","sc_238":"Help Desk","sc_239":"Προγραμματιστής","sc_240":"Μηχανικός Δικτύου","sc_241":"Μηχανικός Συστημάτων","sc_242":"Διαχειριστής Συστημάτων","sc_243":"Διαχειριστής Δικτύου ","sc_244":"Προγραμματιστής Εφαρμογών","sc_375":"Σύμβουλος","sc_381":"Test Engineer","sc_407":"Mobile web developer","sc_408":"Mobile web designer","sc_409":"web developer","sc_410":"Graphics designer","sc_411":"web designer","sc_412":"Γραφίστας","sc_414":"Operations Engineer","sc_588":"Android Developer (head of Android to-be)","sc_467":"Contact Centers implementation engineer","sc_776":"Customer Support Leader","sc_818":"Field Application Engineer-Computer Graphics","sc_584":"Games Animator","sc_554":"Games developer (\u03a0\u03c1\u03bf\u03b3\u03c1\u03b1\u03bc\u03bc\u03b1\u03c4\u03b9\u03c3\u03c4\u03ae\u03c2 \u03a0\u03b1\u03b9\u03c7\u03bd\u03b9\u03b4\u03b9\u03ce\u03bd)","sc_585":"Games Engineering Manager","sc_869":"GIS (\u039b\u039f\u0393\u0399\u03a3\u039c\u0399\u039a\u039f ArcMap 10)","sc_556":"Head of north greece dep","sc_862":"ICT Support Engineer","sc_743":"Information Security Systems Officer","sc_744":"Information Security Systems Officer","sc_636":"Internship, SOC Engineer \/ Level 1 Security Analyst","sc_635":"Internship, SOC Engineer \/ Level 1 Security Analyst","sc_730":"IT \/ Network Support \/ Administrator","sc_732":"IT System Administrator, Network Management - \u0391\u03bd\u03b1\u03c0\u03bb\u03b7\u03c1\u03c9\u03c4\u03ae\u03c2 MIS \u03c4\u03bf\u03c5 \u039f\u03bc\u03af\u03bb\u03bf\u03c5","sc_809":"Junior Account Manager","sc_788":"Monitoring Technician","sc_586":"owner & manager, developer","sc_593":"Owner, Developer (Adobe Flash graphics\/games programming)","sc_587":"Owner, Software Developer","sc_555":"Proposal Technical Writer","sc_573":"Researcher","sc_546":"Sales Engineer","sc_781":"Senior Project Manager","sc_774":"Senior QA & Test Engineer","sc_773":"Senior QA & Test Engineer","sc_557":"Senior Researcher","sc_777":"Software Tester","sc_775":"Software Testing Leader","sc_745":"Technical Director","sc_772":"Test Manager","sc_831":"Volunteer- Project Management","sc_590":"Web & E-commerce Project Manager","sc_825":"Web-Arquitect","sc_714":"\u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 \u0397\u03bb\u03b5\u03ba\u03c4\u03c1\u03bf\u03bd\u03b9\u03ba\u03bf\u03cd","sc_513":"\u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 \u03a5\u03c0\u03b5\u03c5\u03b8\u03cd\u03bd\u03bf\u03c5 \u03ba\u03b1\u03c4\u03b1\u03c3\u03c4\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2, \u03a0\u03c9\u03bb\u03ae\u03c3\u03b5\u03b9\u03c2, Business Advisor Assistant","sc_517":"\u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 \u03a5\u03c0\u03b5\u03c5\u03b8\u03cd\u03bd\u03bf\u03c5 \u03ba\u03b1\u03c4\u03b1\u03c3\u03c4\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2, \u03a0\u03c9\u03bb\u03ae\u03c3\u03b5\u03b9\u03c2, Business Advisor Assistant","sc_520":"\u0393\u03c1\u03b1\u03c6\u03af\u03c3\u03c4\u03b1\u03c2 & \u0394\u03b9\u03b1\u03c7\u03b5\u03b9\u03c1\u03b9\u03c3\u03c4\u03ae\u03c2 \u0392\u03ac\u03c3\u03b7\u03c2 \u0394\u03b5\u03b4\u03bf\u03bc\u03ad\u03bd\u03c9\u03bd","sc_717":"\u0395\u03c1\u03b3\u03b1\u03c3\u03c4\u03b7\u03c1\u03b9\u03b1\u03ba\u03cc\u03c2 \u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 \u03c3\u03c4\u03b7 Java","sc_653":"\u0399\u03b4\u03b9\u03b1\u03af\u03c4\u03b5\u03c1\u03b1 \u03bc\u03b1\u03b8\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03b1","sc_471":"\u03a0\u03c1\u03bf\u03b3\u03c1\u03b1\u03bc\u03bc\u03b1\u03c4\u03b9\u03c3\u03c4\u03ae\u03c2 \u0392\u03ac\u03c3\u03b7\u03c2 \u0394\u03b5\u03b4\u03bf\u03bc\u03ad\u03bd\u03c9\u03bd\/Database Developer","sc_553":"\u03a0\u03c1\u03bf\u03b3\u03c1\u03b1\u03bc\u03bc\u03b1\u03c4\u03b9\u03c3\u03c4\u03ae\u03c2 \u03a0\u03b1\u03b9\u03c7\u03bd\u03b9\u03b4\u03b9\u03ce\u03bd (Games Developer)","sc_560":"\u03a0\u03a9\u039b\u0397\u03a4\u03a1\u0399\u0391","sc_485":"\u03a4\u03b5\u03c7\u03bd\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u03a5\u03c0\u03bf\u03bb\u03bf\u03b3\u03b9\u03c3\u03c4\u03ce\u03bd","sc_511":"\u03a5\u03c0\u03ac\u03bb\u03bb\u03b7\u03bb\u03bf\u03c2 \u03ba\u03b1\u03c4\u03b1\u03c3\u03c4\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2 Vodafone","sc_731":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03bf\u03c2 \u0394\u03b9\u03ba\u03c4\u03cd\u03bf\u03c5","sc_512":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03bf\u03c2 \u03ba\u03b1\u03c4\u03b1\u03c3\u03c4\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2 \u03c0\u03b1\u03c1\u03bf\u03c7\u03ae\u03c2 \u03c5\u03c0\u03b7\u03c1\u03b5\u03c3\u03b9\u03ce\u03bd \u03b4\u03b9\u03b1\u03b4\u03b9\u03ba\u03c4\u03cd\u03bf\u03c5","sc_755":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03bf\u03c2 \u03a0\u03bb\u03b7\u03c1\u03bf\u03c6\u03bf\u03c1\u03b9\u03ba\u03ae\u03c2 \u03ba\u03b1\u03b9 \u03a4\u03b5\u03c7\u03bd\u03bf\u03bb\u03bf\u03b3\u03b9\u03ba\u03ae\u03c2 \u0388\u03c1\u03b5\u03c5\u03bd\u03b1\u03c2","sc_754":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03bf\u03c2 \u03a0\u03bb\u03b7\u03c1\u03bf\u03c6\u03bf\u03c1\u03b9\u03ba\u03ae\u03c2 \u03ba\u03b1\u03b9 \u03a4\u03b5\u03c7\u03bd\u03bf\u03bb\u03bf\u03b3\u03b9\u03ba\u03ae\u03c2 \u0388\u03c1\u03b5\u03c5\u03bd\u03b1\u03c2","sc_753":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03bf\u03c2 \u03a0\u03bb\u03b7\u03c1\u03bf\u03c6\u03bf\u03c1\u03b9\u03ba\u03ae\u03c2 \u03ba\u03b1\u03b9 \u03a4\u03b5\u03c7\u03bd\u03bf\u03bb\u03bf\u03b3\u03b9\u03ba\u03ae\u03c2 \u0388\u03c1\u03b5\u03c5\u03bd\u03b1\u03c2","sc_245":"Διευθυντής Ασφάλειας","sc_246":"Διαχειριστής ασφάλειας","sc_247":"ΙΤ Μηχανικός Ασφάλειας","sc_390":"Senior Safety Consultant","sc_391":"Risk Consultant","sc_620":"Security area - VIP sector","sc_741":"\u0395\u039e\u03a9\u03a4\u0395\u03a1\u0399\u039a\u0395\u03a3 \u0395\u03a1\u0393\u0391\u03a3\u0399\u0395\u03a3","sc_720":"\u03c6\u03c5\u03bb\u03b1\u03ba\u03b1\u03c2","sc_683":" Analysis System Manager ","sc_248":"Σύμβουλος ERP ","sc_249":"Αναλυτής/Αρχιτέκτονας Data Warehouse ","sc_250":"Προγραμματιστής","sc_251":"Ειδικός/Σύμβουλος CRM","sc_252":"Ειδικός/ Σύμβουλος Business Intelligence","sc_253":"Βιβλιοθηκονόμος","sc_376":"Σύμβουλος","sc_377":"Σύμβουλος Navision","sc_378":"Σύμβουλος Peoplesoft","sc_379":"Σύμβουλος BI","sc_697":"Data Processor","sc_535":"Head of Business Analysis","sc_645":"Junior Business Analyst","sc_684":"Key Account Manager","sc_254":"Ιατρός","sc_255":"Νοσηλευτής/α-Μαία","sc_256":"Μικροβιολόγος","sc_257":"Ψυχολογία","sc_258":"Φαρμακοποιός","sc_259":"Βιολόγος","sc_260":"Πυρηνικός Φυσικός","sc_261":"Διατροφολόγος","sc_262":"Λογοθεραπευτής","sc_263":"Υπεύθυνος επισκεπτών υγείας","sc_382":"Χειριστής Ιατρικών Μηχανημάτων","sc_383":"Ακτινολόγος","sc_405":"Ψυχίατρος","sc_549":"Geriatrics","sc_567":"\u0393\u03b1\u03c3\u03c4\u03c1\u03bf\u03b5\u03bd\u03c4\u03b5\u03c1\u03bf\u03bb\u03cc\u03b3\u03bf\u03c2","sc_632":"\u039d\u03b5\u03c5\u03c1\u03bf\u03bb\u03cc\u03b3\u03bf\u03c2","sc_561":"\u03a0\u03bd\u03b5\u03c5\u03bc\u03bf\u03bd\u03bf\u03bb\u03cc\u03b3\u03bf\u03c2","sc_550":"\u03a1\u03b1\u03b4\u03b9\u03bf\u03bb\u03cc\u03b3\u03bf\u03c2-\u039d\u03b5\u03c5\u03c1\u03bf\u03c1\u03b1\u03b4\u03b9\u03bf\u03bb\u03cc\u03b3\u03bf\u03c2","sc_582":"\u03a4\u03b5\u03c7\u03bd\u03bf\u03bb\u03cc\u03b3\u03bf\u03c2 \u0399\u03b1\u03c4\u03c1\u03b9\u03ba\u03ce\u03bd \u0395\u03c1\u03b3\u03b1\u03c3\u03c4\u03b7\u03c1\u03af\u03c9\u03bd","sc_264":"Υπεύθυνος Διαχείρησης Εγκαταστάσεων","sc_265":"Καθαριότητα","sc_266":"Ηλεκτρολόγος","sc_267":"Κατανάλωση-Τρόφιμα","sc_268":"Υδραυλικός","sc_269":"Κηπουρική","sc_270":"Οδηγός","sc_271":"Αγγελιοφόρος/Courier","sc_272":"Ελαιοχρωματιστής","sc_273":"Οικιακή βοηθός","sc_274":"Ηλεκτροσυγκολητής","sc_275":"Διευθυντής Τεχνικού Τμήματος","sc_276":"Πολιτικός Μηχανικός","sc_277":"Αεροναυπηγός","sc_278":"Χημικοί","sc_279":"Μηχανικός ηλεκτρονικών και βιομηχανικών αυτοματισμών","sc_280":"Μηχανικός Ανανεώσιμων πηγών Ενέργειας","sc_281":"Μηχανικός Βιομηχανικής οργάνωσης","sc_282":"Μηχανικοί Ναυτιλίας","sc_283":"Ηλεκτρολόγος-Μηχανικός","sc_284":"Πιλότος","sc_415":"Flight Eengineer","sc_416":"Engineer","sc_417":"Mobile Engineer","sc_419":"Operations Engineer","sc_552":"Development Engineer-Drives","sc_817":"Embedded Software Engineer","sc_829":"Energy Expert ","sc_865":"Geographic Information System Specialist - Secretary","sc_864":"Geographic Information System Specialist - Secretary","sc_887":"Project Management Associate \u2013 Energy Expert ","sc_885":"Project Management Associate \u2013 Technical Consultant for the European project \u201cSEAP \u2013 PLUS\u201d","sc_828":"Project Manager and Sustainability Expert for the European project \u201cGreen Twinning\u201d","sc_886":"Project Manager \u2013 Sustainability Expert for the European project \u201cGreen Twinning\u201d","sc_644":"Software & Algorithm Developer ","sc_643":"Software Developer ","sc_827":"Technical Consultant for the European project \u201cSEAP-PLUS\u201d. ","sc_572":"\u039c\u03b7\u03c7\u03b1\u03bd\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2","sc_855":"\u039c\u03b7\u03c7\u03b1\u03bd\u03bf\u03bb\u03cc\u03b3\u03bf\u03c2 \u03bc\u03b7\u03c7\u03b1\u03bd\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2","sc_589":" E-Banking Business Unit, Manager","sc_285":"Διευθυντής Μάρκετινγκ","sc_286":"Διευθυντής Λογιστηρίου","sc_287":"Νομικός Διευθυντής","sc_288":"Γενικός Διευθυντής","sc_289":"Διευθυντής Ανθρώπινου Δυναμικού","sc_290":"Διευθυντής Προμηθειών","sc_291":"Διευθυντής Δημοσίων Σχέσεων","sc_292":"Διευθυντής Πωλήσεων","sc_293":"Τεχνικός Διευθυντής","sc_294":"Οικονομικός Διευθυντής","sc_295":"Διευθυντής Παραγωγής","sc_296":"Τοπικός Γενικός Διευθυντής","sc_384":"Διευθυντής","sc_385":"Διευθυντής Καταστήματος","sc_780":"Communications Consultant","sc_779":"Communications Consultant","sc_785":"CONSULTANT","sc_591":"Head of development department","sc_820":"Match Delegate","sc_759":"Project Manager-Project Leader","sc_696":"Regional Exports Manager","sc_846":"Research Analyst\/ Research executive","sc_679":"WAREHOUSE MANAGEMENT& DATA ENTRY","sc_492":"Y\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03b7 \u03a4\u03b1\u03bc\u03b5\u03af\u03bf\u03c5","sc_687":"\u0391\u03c3\u03ba\u03bf\u03cd\u03bc\u03b5\u03bd\u03bf\u03c2 \u03c3\u03c4\u03b7 \u0394\u03b9\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03c3\u03b7 \u03a5\u03b4\u03ac\u03c4\u03c9\u03bd ","sc_727":"\u0393\u03b5\u03bd\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u03b4\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae\u03c2-Partner\/\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03bf\u03c2 \u0391\u03b3\u03bf\u03c1\u03ce\u03bd","sc_665":"\u0393\u03b5\u03bd\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u0394\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae\u03c2\/\u0394\u03b9\u03bf\u03b9\u03ba\u03b7\u03c4\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 & \u039f\u03b9\u03ba\u03bf\u03bd\u03bf\u03bc\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u0394\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae\u03c2","sc_514":"\u0394\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae\u03c2 \u03ba\u03b1\u03b9 \u03b9\u03b4\u03b9\u03bf\u03ba\u03c4\u03ae\u03c4\u03b7\u03c2 \u03b5\u03c4\u03b1\u03b9\u03c1\u03af\u03b1\u03c2 \u03ba\u03c4\u03b7\u03bd\u03b9\u03b1\u03c4\u03c1\u03b9\u03ba\u03ce\u03bd \u03b5\u03b9\u03b4\u03ce\u03bd","sc_518":"\u0394\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae\u03c2 \u03ba\u03b1\u03b9 \u03b9\u03b4\u03b9\u03bf\u03ba\u03c4\u03ae\u03c4\u03b7\u03c2 \u03b5\u03c4\u03b1\u03b9\u03c1\u03af\u03b1\u03c2 \u03ba\u03c4\u03b7\u03bd\u03b9\u03b1\u03c4\u03c1\u03b9\u03ba\u03ce\u03bd \u03b5\u03b9\u03b4\u03ce\u03bd","sc_663":"\u0394\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae\u03c2 \u039f\u03b9\u03ba\u03bf\u03bd\u03bf\u03bc\u03b9\u03ba\u03ce\u03bd, \u0394\u03b9\u03bf\u03af\u03ba\u03b7\u03c3\u03b7\u03c2 \u03ba\u03b1\u03b9 \u03a0\u03bb\u03b7\u03c1\u03bf\u03c6\u03bf\u03c1\u03b9\u03b1\u03ba\u03ce\u03bd \u03a3\u03c5\u03c3\u03c4\u03b7\u03bc\u03ac\u03c4\u03c9\u03bd \u0395\u03bb\u03bb\u03ac\u03b4\u03bf\u03c2","sc_709":"\u0394\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae\u03c2 \u03a0\u03bf\u03b9\u03bf\u03c4\u03b9\u03ba\u03bf\u03cd \u0395\u03bb\u03ad\u03b3\u03c7\u03bf\u03c5","sc_545":"\u0394\u0399\u0395\u03a5\u0398\u03a5\u039d\u03a4\u0397\u03a3 \u03a4\u039c\u0397\u039c\u0391\u03a4\u039f\u03a3 ","sc_879":"\u0394\u03b9\u03bf\u03b9\u03ba\u03b7\u03c4\u03b9\u03ba\u03ae \u03c5\u03c0\u03bf\u03c3\u03c4\u03ae\u03c1\u03b9\u03be\u03b7","sc_674":"\u0395\u03bc\u03c0\u03bf\u03c1\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u0394\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae\u03c2","sc_575":"\u0399\u03b4\u03b9\u03bf\u03ba\u03c4\u03ae\u03c4\u03b7\u03c2","sc_484":"\u0399\u03b4\u03b9\u03bf\u03ba\u03c4\u03b7\u03c4\u03b7\u03c2 \u03ba\u03b1\u03c4\u03b1\u03c3\u03c4\u03b7\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2,\u03c5\u03c0\u03b5\u03c5\u03b8\u03b7\u03bd\u03bf\u03c2 \u03c0\u03c9\u03bb\u03b7\u03c3\u03b5\u03c9\u03bd \u03ba\u03b1\u03b9 \u03b5\u03be\u03c5\u03c0\u03b7\u03c1\u03b5\u03c4\u03b7\u03c3\u03b7 \u03c0\u03b5\u03bb\u03b1\u03c4\u03c9\u03bd","sc_652":"\u0399\u039f ","sc_651":"\u0399\u039f ","sc_664":"\u03a3\u03cd\u03bc\u03b2\u03bf\u03c5\u03bb\u03bf\u03c2 \u039f\u03b9\u03ba\u03bf\u03bd\u03bf\u03bc\u03b9\u03ba\u03ce\u03bd & \u0394\u03b9\u03bf\u03af\u03ba\u03b7\u03c3\u03b7\u03c2","sc_738":"\u03c5\u03c0\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03b7 \u03c6\u03b1\u03c1\u03bc\u03b1\u03ba\u03bf\u03c0\u03bf\u03b9\u03bf\u03c2 \u03c3\u03b5 \u03ba\u03bb\u03b7\u03c1\u03bf\u03bd\u03bf\u03bc\u03b9\u03ba\u03bf \u03c6\u03b1\u03c1\u03bc\u03b1\u03ba\u03b5\u03b9\u03bf","sc_792":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03bf\u03c2\/\u03b7 \u03a4\u03bc\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2","sc_791":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03bf\u03c2\/\u03b7 \u03a4\u03bc\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2","sc_722":"\u03a5\u03c0\u03bf\u03b4\u03b9\u03b5\u03c5\u03b8\u03c5\u03bd\u03c4\u03ae\u03c2","sc_297":"Πιστοποίηση ποιότητας","sc_298":"Διαχείρηση Ποιότητας","sc_299":"Διαχείρηση Project","sc_300":"Ερευνα και Αναπτυξη","sc_301":"Συντήρηση","sc_302":"Περιβάλλον","sc_303":"Operations","sc_304":"Χημικός Μηχανικός","sc_840":"\u0395\u03bb\u03b5\u03b3\u03ba\u03c4\u03ae\u03c2","sc_841":"\u0395\u03bb\u03b5\u03b3\u03ba\u03c4\u03ae\u03c2","sc_842":"\u0395\u03bb\u03b5\u03b3\u03ba\u03c4\u03ae\u03c2","sc_843":"\u0395\u03bb\u03b5\u03b3\u03ba\u03c4\u03ae\u03c2","sc_844":"\u0395\u03bb\u03b5\u03b3\u03ba\u03c4\u03ae\u03c2","sc_305":"Αρχιτέκτονας","sc_306":"Συντηρητής Κτιρίων","sc_307":"Διαχείριση Ακινήτων","sc_308":"Αρχιτεκτονική και προβολή","sc_309":"Διεύθυνση και διαχείρηση έργων","sc_310":"Πολιτικός μηχανικός και δημόσια έργα","sc_311":"Σχεδιαστές","sc_312":"Interior Design","sc_811":"\u03a5\u03a0\u0395\u03a5\u0398\u03a5\u039d\u039f\u03a3 \u0391\u0394\u0395\u0399\u039f\u0394\u039f\u03a4\u0397\u03a3\u0395\u03a9\u039d \u039a\u0391\u03a4\u0391\u03a3\u03a4\u0397\u039c\u0391\u03a4\u03a9\u039d","sc_313":"Τοπογράφος","sc_314":"Οικοδόμος","sc_315":"Τεχνίτης-οικοδόμος","sc_316":"Εργατοτεχνίτης","sc_317":"Χειριστές Μηχανημάτων έργων","sc_318":"Σιδεράς","sc_319":"Εργάτες","sc_320":"Φύλακες","sc_321":"Υδρονομείς Άρδευσης","sc_322":"Εργάτες αποκομιδής απορριμάτων","sc_884":"Procurement Coordinator & Project Management Associate","sc_826":"Tender and Proposal Manager","sc_810":"\u0395\u03be\u03c9\u03c4\u03b5\u03c1\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u03a3\u03c5\u03bd\u03b5\u03c1\u03b3\u03ac\u03c4\u03b7\u03c2","sc_798":"\u0395\u03c1\u03b3\u03bf\u03b4\u03b7\u03b3\u03cc\u03c2 \u03c4\u03b5","sc_821":"\u03a0\u03c1\u03b1\u03ba\u03c4\u03b9\u03ba\u03ae \u0386\u03c3\u03ba\u03b7\u03c3\u03b7","sc_856":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03bf\u03c2 \u03bb\u03b5\u03b9\u03c4\u03bf\u03c5\u03c1\u03b3\u03b5\u03b9\u03ce\u03bd \u03ad\u03c1\u03b3\u03c9\u03bd","sc_76":"Βοηθός Λογιστή","sc_77":"Κοστολόγος","sc_78":"Ταμίας","sc_73":"Προιστάμενος Λογιστηρίου","sc_74":"Υπέυθυνος Λογιστηρίου","sc_75":"Λογιστής","sc_641":"\u03ac\u03bb\u03bb\u03bf","sc_704":"\u0394\u0399\u0395\u03a5\u0398\u03a5\u039d\u03a4\u0397\u03a3 \u039b\u039f\u0393\u0399\u03a3\u03a4\u0397\u03a1\u0399\u03a9\u039d ","sc_707":"\u03a0\u03a1\u0391\u039a\u03a4\u0399\u039a\u0397","sc_676":"\u03a3\u03cd\u03bc\u03b2\u03bf\u03c5\u03bb\u03bf\u03c2 \u0395\u03c0\u03b9\u03c7\u03b5\u03b9\u03c1\u03ae\u03c3\u03b5\u03c9\u03bd","sc_564":"\u03a5\u03a0\u0391\u039b\u039b\u0397\u039b\u039f\u03a3 \u039b\u039f\u0393\u0399\u03a3\u03a4\u0397\u03a1\u0399\u039f\u03a5","sc_493":"\u03a5\u03c0\u03ac\u03bb\u03bb\u03b7\u03bb\u03bf\u03c2 \u03bb\u03bf\u03b3\u03b9\u03c3\u03c4\u03b7\u03c1\u03af\u03bf\u03c5 \u03c0\u03c9\u03bb\u03ae\u03c3\u03b5\u03c9\u03bd \u03ba\u03b1\u03b9 \u03b2\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 \u03c3\u03c7\u03b5\u03b4\u03b9\u03b1\u03c3\u03c4\u03ae","sc_323":"Διευθυντής Παραγωγής","sc_324":"Διευθυντής Logistics","sc_325":"Διευθυντής Εργοστασίου","sc_326":"Μηχανικός Παραγωγής","sc_327":"Υπεύθυνος Βάρδιας","sc_328":"Υπεύθυνος Συντήρησης","sc_329":"Μηχανικός Συντήρησης","sc_330":"Ηλεκτρολόγος-Μηχανολόγος","sc_331":"Ειδικός CAD/CAM","sc_332":"Διευθυντής Μηχανικών Υπηρεσιών","sc_333":"Μηχανικός Ασφάλειας και Περιβάλλοντος","sc_334":"Εργάτες Παραγωγής","sc_335":"Τεχνικός","sc_336":"Υπεύθυνος Αποθήκης","sc_337":"Υπάλληλος Αποθήκης","sc_338":"Οδηγοί Ανυψωτικών Μηχανημάτων","sc_339":"Εργάτες","sc_340":"Οδηγοί Ανυψωτικών Μηχανημάτων","sc_832":"Logistics Manager Assistant","sc_532":"Operations Management Trainee","sc_629":"Services Operations Manager","sc_544":"Supply Chain Senior Consultant","sc_857":"SUPPLY DEVELOPER RECEIVER","sc_701":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03b7 \u0395\u03b9\u03c3\u03b1\u03b3\u03c9\u03b3\u03ce\u03bd","sc_742":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03bf\u03c2 \u03c0\u03b1\u03c1\u03b1\u03bb\u03b1\u03b2\u03ae\u03c2","sc_789":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03bf\u03c2 \u03c4\u03bc\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2 \u03b5\u03c0\u03b9\u03b4\u03b9\u03bf\u03c1\u03b8\u03ce\u03c3\u03b5\u03c9\u03bd","sc_341":"Υπεύθυνος Προμηθειών","sc_342":"Υπεύθυνος Διανομής","sc_343":"Buyer/Αγοραστής","sc_682":"Product Merchandising Manager ","sc_850":"Purchasing and Facilities Manager","sc_848":"Purchasing and Facilities Manager","sc_852":"Purchasing and Facilities Manager ","sc_847":"Purchasing Manager","sc_712":"\u0399\u03b4\u03b9\u03bf\u03c4\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u03a5\u03c0\u03ac\u03bb\u03bb\u03b7\u03bb\u03bf\u03c2","sc_675":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03bf\u03c2 \u03b1\u03bd\u03ac\u03c0\u03c4\u03c5\u03be\u03b7\u03c2 \u03ba\u03b1\u03b9 \u03b5\u03bb\u03ad\u03b3\u03c7\u03bf\u03c5 \u03b4\u03b9\u03ba\u03c4\u03cd\u03bf\u03c5 \u03c0\u03c1\u03bf\u03bc\u03b7\u03b8\u03b5\u03c5\u03c4\u03ce\u03bd","sc_344":"Σερβιτόρος/α","sc_345":"Σεφ","sc_346":"Βοηθός Σεφ","sc_347":"Ζαχαροπλάστης","sc_348":"Καθαριότητα","sc_349":"Barman","sc_350":"Ειδικός Τροφοδοσίας/Catering","sc_351":"Τραπεζοκόμος","sc_352":"Store Manager","sc_353":"Φύλακες/Ασφάλεια","sc_354":"Ειδικός Τουριστικού Πρακτορείου","sc_355":"Εργάτες Πρασίνου","sc_406":"Μάγειρας","sc_711":"Account & Business Development Manager","sc_819":"Butler","sc_870":"Flight Attendant","sc_530":"Project Manager - Business Consultant","sc_793":"\u0395\u03be\u03b5\u03b9\u03b4\u03b9\u03ba\u03b5\u03c5\u03bc\u03ad\u03bd\u03bf\u03c2\/\u03b7 \u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2","sc_875":"\u0395\u03c4\u03b1\u03b9\u03c1\u03b9\u03ba\u03ad\u03c2 \u039a\u03c1\u03b1\u03c4\u03ae\u03c3\u03b5\u03b9\u03c2","sc_622":"\u039c\u03c0\u03bf\u03c5\u03c6\u03ad pool-bar, \u03c3\u03b5\u03c1\u03b2\u03af\u03c1\u03b9\u03c3\u03bc\u03b1","sc_891":"\u03a0\u03c1\u03b1\u03ba\u03c4\u03b9\u03ba\u03ae \u0386\u03c3\u03ba\u03b7\u03c3\u03b7","sc_874":"\u03a0\u03c1\u03c9\u03c4\u03b7 \u03a1\u03b5\u03c3\u03b5\u03c8\u03b9\u03bf\u03bd\u03af\u03c3\u03c4","sc_623":"\u03a3\u03c5\u03bd\u03bf\u03b4\u03cc\u03c2 \u0395\u03ba\u03b4\u03c1\u03bf\u03bc\u03ce\u03bd","sc_559":"\u03a4\u0391\u039c\u0395\u0399\u039f","sc_475":"\u03c5\u03c0\u03bf\u03b4\u03bf\u03c7\u03b7","sc_474":"\u03c5\u03c0\u03bf\u03b4\u03bf\u03c7\u03b7","sc_356":"Ψαράς","sc_357":"Γεωργός","sc_358":"Δασολόγος/Δασοπόνος","sc_359":"Χημικός μηχανικός","sc_360":"Γεωπόνος","sc_361":"Περιβαλλοντολόγος","sc_362":"Κομμωτής/Κομμώτρια","sc_363":"Φυσιοθεραπευτής/α","sc_364":"Μακιγιάζ","sc_365":"Αισθητικός","sc_366":"Μανικιουρίστ/Πεντικιουρίστ","sc_399":"Financial Planners","sc_400":"Financial Advisors","sc_670":"Derivatives Trader","sc_603":"Head of Private Banking ","sc_863":"Insurance Consultant ","sc_768":"Intern","sc_604":"INVESTMENT BANKING - INSTITUTIONAL SALES & MARKETING EMEA MARKETS","sc_602":"Private Banker ","sc_671":"Senior Trader","sc_750":"2D Animator","sc_752":"3D animator","sc_751":"3D Animator \/ Rigger","sc_729":"3D artist","sc_421":"Σκηνοθέτης","sc_422":"Οπερατέρ-βοηθός σκηνοθέτη","sc_423":"Audiovisual","sc_424":"Δημόσιες Σχέσεις","sc_425":"Φωτογραφία","sc_426":"Βιντεολήπτης/Κάμεραμαν","sc_427":"Floor Manager","sc_428":"Προγραμματιστής εφαρμογών","sc_429":"Οργάνωση Παραγωγής","sc_430":"Tεχνικός Pro A/V Manager","sc_431":"VISION MIX/Σκηνοθέτης","sc_432":"Ενδυματολόγος","sc_433":"Ηχολήπτης","sc_434":"Προγραμματιστής (JAVA,DB,.ΝΕΤ)","sc_435":"Επιμελητής/τρια","sc_436":"Τεχνικός Ροής","sc_437":"Μακιγιέζ","sc_438":"Γραφίστας","sc_439":"Υπεύθυνος Παραγωγής","sc_440":"Τεχνικός Παραγωγής","sc_441":"Δημοσιογράφος/παρουσιαστής","sc_442":"Μοντάζ","sc_443":"Δημοσιογράφος/DOGCASTER","sc_444":"Δημοσιογράφος/Χειριστής CG","sc_445":"Δημοσιογράφος/Αρχισυντάκτης","sc_446":"Υπεύθυνος Τμήματος (Αθλητικά, Κοινωνικά κτλ)","sc_447":"Διεύθυνση Παραγωγής","sc_448":"Τεχνικός Διευθυντής","sc_449":"Βοηθός δημοσιογράφου και media","sc_450":"Δημοσιογράφος","sc_761":"Digital Marketing & Social Media Consultant","sc_733":"Game Designer","sc_568":"New Media Client Service & Online PM Manager","sc_569":"New Media Marketing Supervisor","sc_763":"Post Production Supervisor","sc_765":"Supervising producer \u03ae\u03c7\u03bf\u03c5 \u03c4\u03b7\u03bb\u03b5\u03bf\u03c0\u03c4\u03b9\u03ba\u03ce\u03bd\/\u03c1\u03b1\u03b4\u03b9\u03bf\u03c6\u03c9\u03bd\u03b9\u03ba\u03ce\u03bd \u03b4\u03b9\u03b1\u03c6\u03b7\u03bc\u03af\u03c3\u03b5\u03c9\u03bd","sc_581":"Web Designer \/ \u03b5\u03be\u03c9\u03c4\u03b5\u03c1\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u03c3\u03c5\u03bd\u03b5\u03c1\u03b3\u03ac\u03c4\u03b7\u03c2","sc_816":"\u03b1\u03c0\u03b1\u03c3\u03c7\u03cc\u03bb\u03b7\u03c3\u03b7 \u03c0\u03b1\u03b9\u03b4\u03b9\u03ce\u03bd","sc_516":"\u0393\u03c1\u03b1\u03c6\u03af\u03c3\u03c4\u03b1\u03c2 & \u0394\u03b9\u03b1\u03c7\u03b5\u03b9\u03c1\u03b9\u03c3\u03c4\u03ae\u03c2 \u0392\u03ac\u03c3\u03b7\u03c2 \u0394\u03b5\u03b4\u03bf\u03bc\u03ad\u03bd\u03c9\u03bd","sc_814":"\u03b3\u03c5\u03bc\u03bd\u03b1\u03c3\u03c4\u03ad\u03c2","sc_454":"Καλών Τεχνών","sc_455":"Ζωγραφική","sc_456":"Γλυπτική","sc_457":"φωτογραφία","sc_458":"Χειροτεχνία","sc_459":"Συντηρητής Έργων Τέχνης","sc_460":"Φύλακας","sc_461":"Ξεναγός","sc_462":"Ιστορικός Αρχαιολόγος","sc_463":"Λαογράφος-Ιστορικός","sc_464":"Μουσειολόγος","sc_465":"Μουσικός","sc_466":"παραγωγή εκδηλώσεων/όπερας/ συναυλιών","sc_861":"Assistant manager","sc_669":"Entertainments Staff","sc_534":"General administration ","sc_724":"Project Manager","sc_822":"\u0393\u03c1\u03b1\u03c6\u03b9\u03ba\u03ad\u03c2 \u03ba\u03b1\u03b9 \u039a\u03b1\u03bb\u03ad\u03c2 \u03a4\u03ad\u03c7\u03bd\u03b5\u03c2, \u0394\u03b7\u03bc\u03b9\u03bf\u03c5\u03c1\u03b3\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u03c3\u03c7\u03b5\u03b4\u03b9\u03b1\u03c3\u03bc\u03cc\u03c2 \u03ba\u03b1\u03b9 \u03b1\u03bd\u03ac\u03c0\u03c4\u03c5\u03be\u03b7 concept","sc_725":"\u0394\u03b9\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03c3\u03b7 \u03a0\u03c9\u03bb\u03ae\u03c3\u03b5\u03c9\u03bd-Event & Project Management","sc_91":"Διευθυντής Εταιρικών Ελέγχων","sc_92":"Οικονομικός Ελεγκτής","sc_93":"Εσωτερικός Ελεγκτής","sc_94":"ΙΤ Ελεγκτής","sc_95":"Ελεγκτής Υγείας και Ασφάλειας","sc_96":"Ελεγκτής Υπηρεσιών","sc_97":"Ελεγκτής Ασφάλειας ΙΤ","sc_98":"Δημοσιονομικός Ελεγκτής","sc_99":"Δημοσιοοικονομικός Ελεγκτής","sc_100":"Ελεγκτής Συστημάτων","sc_101":"Ελεγκτής Ποιότητας","sc_102":"Κοινωνικός Ελεγκτής","sc_666":"Assistant manager - Systems & Process Assurance","sc_786":"Audit Manager","sc_647":"Project Manager","sc_667":"Trainee Auditor","sc_668":"Trainee Consultant","sc_802":"\u0395\u03bb\u03b5\u03b3\u03ba\u03c4\u03ae\u03c2 \u0394\u03cc\u03bc\u03b7\u03c3\u03b7\u03c2","sc_498":"\u03a5\u03a0\u0391\u039b\u039b\u0397\u039b\u039f\u03a3 \u0393\u03a1\u0391\u03a6\u0395\u0399\u039f\u03a5-\u0393\u03a1\u0391\u039c\u039c\u0391\u03a4\u0395\u0399\u0391\u039a\u0397 \u03a5\u03a0\u039f\u03a3\u03a4\u0397\u03a1\u0399\u039e\u0397","sc_103":"Διευθυντής Νομικού Τμήματος","sc_105":"Εταιρικό Δίκαιο","sc_367":"Δικηγόρος Ποινικό Δίκαιο","sc_106":"Δικηγόρος Αστικό Δίκαιο","sc_368":"Δικηγόρος Συνταγματικό και Δημόσιο Δίκαιο","sc_369":"Ασκούμενος Δικηγόρος","sc_370":"Δικηγόρος Εμπορικό Δίκαιο","sc_371":"Δικηγόρος Ναυτιλιακό Δίκαιο","sc_107":"Συμβολαιγράφος","sc_108":"Δικηγόρος Διεθνές Δίκαιο","sc_109":"Χρηματικοοικονομικό και Λογιστικό Δίκαιο","sc_680":"\u0393\u03c1\u03b1\u03bc\u03bc\u03b1\u03c4\u03ad\u03b1\u03c2","sc_537":"\u03a4\u03c1\u03b1\u03c0\u03b5\u03b6\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u03a5\u03c0\u03ac\u03bb\u03bb\u03b7\u03bb\u03bf\u03c2.","sc_110":"Executive Personal Assistant","sc_111":"Personal Assistant","sc_112":"Γραμματέας","sc_113":"Εξυπηρέτηση Πελατών","sc_114":"Call Center/Ρεσεψιόν/Reception","sc_115":"Δακτυλογράφος","sc_527":"Commercial Services Support","sc_735":"\u0392\u03b9\u03b2\u03bb\u03b9\u03bf\u03b4\u03b5\u03c3\u03af\u03b1","sc_487":"\u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 \u03b4\u03b9\u03bf\u03af\u03ba\u03b7\u03c3\u03b7\u03c2 \u03c3\u03b5 \u039a\u03ad\u03bd\u03c4\u03c1\u03bf \u0395\u03ba\u03c0\u03b1\u03af\u03b4\u03b5\u03c5\u03c3\u03b7\u03c2 \u03a0\u03bb\u03b7\u03c1\u03bf\u03c6\u03bf\u03c1\u03b9\u03ba\u03ae\u03c2","sc_500":"\u039c\u03b5\u03c4\u03b1\u03c6\u03c1\u03b1\u03c3\u03c4\u03ae\u03c2 \/ \u0394\u03b9\u03b5\u03c1\u03bc\u03b7\u03bd\u03ad\u03b1\u03c2","sc_494":"\u03a5\u03c0\u03ac\u03bb\u03bb\u03b7\u03bb\u03bf\u03c2 \u03b3\u03c1\u03b1\u03c6\u03b5\u03af\u03bf\u03c5 ","sc_871":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03b7 \u03c3\u03b5 \u03c4\u03bc\u03ae\u03bc\u03b1 telemarketing","sc_116":"Διευθυντής","sc_117":"Προιστάμενος Τμήματος","sc_118":"HR εκπαιδευόμενος/Generalist","sc_119":"Προσλήψεις","sc_120":"Εκπαίδευση και Ανάπτυξη","sc_121":"Αμοιβές και Παροχές","sc_122":"Μισθοδοσία","sc_854":"Talent Management","sc_638":"\u0392\u03bf\u03b7\u03b8\u03cc\u03c2 \u03b5\u03b3\u03ba\u03b1\u03c4\u03ac\u03c3\u03c4\u03b1\u03c3\u03b7 \u03c3\u03c5\u03c3\u03c4\u03b7\u03bc\u03ac\u03c4\u03c9\u03bd \u03b1\u03c3\u03c6\u03b1\u03bb\u03b5\u03af\u03b1\u03c2","sc_693":"\u0395\u03b8\u03b5\u03bb\u03cc\u03bd\u03c4\u03c1\u03b9\u03b1","sc_565":"\u039a\u039f\u0399\u039d\u03a9\u039d\u0399\u039a\u039f\u03a3 \u039b\u0395\u0399\u03a4\u039f\u03a5\u03a1\u0393\u039f\u03a3","sc_633":"\u039c\u03c0\u03bf\u03c5\u03c6\u03b5\u03c4\u03b6\u03ae\u03c2","sc_374":"Marketing και επικοινωνία","sc_404":"Έρευνα αγοράς","sc_451":"Product Manager","sc_123":"Marketing Manager","sc_124":"Trade Marketing Manager","sc_125":"Marketing Executive","sc_126":"Group Brand Manager","sc_127":"Brand Manager","sc_128":"Assistant Brand Manager","sc_129":"Έρευνα","sc_130":"Υπεύθυνος Διαφήμισης","sc_131":"Διαφήμιση","sc_132":"Δημόσιες Σχέσεις","sc_133":"Γραφίστας","sc_134":"Account Manager","sc_468":"Communications and Merchandising Manager","sc_883":"Digital Account Executive","sc_882":"Digital Account Executive","sc_706":"E-commerce\/Loyalty Manager","sc_618":"Marketing & Communication Coordinator","sc_617":"Marketing Assistant & Merchandiser","sc_526":"Marketing Internship","sc_784":"PROJECT MANAGER","sc_648":"Sales Consultant & Digital Marketing","sc_649":"Sales Consultant & Digital Marketing","sc_783":"SENIOR PROJECT MANAGER","sc_135":"Διευθυντής Δημοσίων Σχέσεων","sc_136":"Εταιρική Επικοινωνία ","sc_137":"Στέλεχος Δημοσίων Σχέσεων","sc_504":"With co-operation of the municipality of Lesvos organize events for tourists","sc_812":"\u03b1\u03c0\u03b1\u03c3\u03c7\u03cc\u03bb\u03b7\u03c3\u03b7 \u03c0\u03b1\u03b9\u03b4\u03b9\u03ce\u03bd","sc_795":"\u0395\u03c0\u03b9\u03c3\u03c4\u03b7\u03bc\u03bf\u03bd\u03b9\u03ba\u03cc\u03c2 \u03c3\u03c5\u03bd\u03b5\u03c1\u03b3\u03ac\u03c4\u03b7\u03c2","sc_808":"\u03a3\u03cd\u03bc\u03b2\u03bf\u03c5\u03bb\u03bf\u03c2 \u0395\u03c0\u03b9\u03ba\u03bf\u03b9\u03bd\u03c9\u03bd\u03af\u03b1\u03c2 ","sc_770":"\u03a3\u03cd\u03bc\u03b2\u03bf\u03c5\u03bb\u03bf\u03c2 \u0395\u03c0\u03b9\u03ba\u03bf\u03b9\u03bd\u03c9\u03bd\u03af\u03b1\u03c2 - \u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03b7 \u0393\u03c1\u03b1\u03c6\u03b5\u03af\u03bf\u03c5 \u03a4\u03cd\u03c0\u03bf\u03c5","sc_596":"\u03a5\u03a0\u0395\u03a5\u0398\u03a5\u039d\u0397 \u0395\u03a0\u0399\u039a\u039f\u0399\u039d\u03a9\u039d\u0399\u0391\u03a3 & \u0394\u0397\u039c\u039f\u03a3\u0399\u03a9\u039d \u03a3\u03a7\u0395\u03a3\u0395\u03a9\u039d","sc_762":"\u03a5\u03c0\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03b7 \u03bf\u03c1\u03b3\u03ac\u03bd\u03c9\u03c3\u03b7\u03c2 \u03ba\u03b1\u03b9 \u03b5\u03c0\u03b9\u03ba\u03bf\u03b9\u03bd\u03c9\u03bd\u03af\u03b1\u03c2 \u03c4\u03b5\u03c7\u03bd\u03b9\u03ba\u03bf\u03cd \u03c4\u03bc\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2","sc_138":"Account Director","sc_139":"Account Executive","sc_140":"Creative Director","sc_141":"Art Director","sc_142":"Junior Art","sc_143":"Graphic Designer","sc_144":"Copywriter","sc_145":"Production Manager","sc_146":"Traffic Manager","sc_147":"Models/Actors","sc_479":"Account Supervisor","sc_710":"Advertising and Promotions Manager","sc_483":"\u0393\u03c1\u03b1\u03bc\u03bc\u03b1\u03c4\u03b5\u03af\u03b1, \u03a5\u03c0\u03bf\u03b4\u03bf\u03c7\u03ae \u03ba\u03b1\u03b9 \u03c5\u03c0\u03bf\u03c3\u03c4\u03ae\u03c1\u03b9\u03be\u03b7 \u03b4\u03b9\u03b1\u03c6\u03b7\u03bc\u03b9\u03c3\u03c4\u03b9\u03ba\u03cc\u03c5 \u03a4\u03bc\u03ae\u03bc\u03b1\u03c4\u03bf\u03c2","sc_873":"\u0393\u03c1\u03b1\u03bc\u03bc\u03b1\u03c4\u03b5\u03b9\u03b1\u03ba\u03ae \u03a5\u03c0\u03bf\u03c3\u03c4\u03ae\u03c1\u03b9\u03be\u03b7 \u0394\u03b9\u03b5\u03cd\u03b8\u03c5\u03bd\u03c3\u03b7\u03c2","sc_748":"\u03a0\u03a1\u039f\u03a9\u0398\u0397\u03a4\u03a1\u0399\u0391","sc_713":"\u03a5\u03c0\u03ac\u03bb\u03bb\u03b7\u03bb\u03bf\u03c2 \u03c4\u03b7\u03bb\u03b5\u03c6\u03c9\u03bd\u03b9\u03ba\u03bf\u03cd \u03ba\u03ad\u03bd\u03c4\u03c1\u03bf\u03c5"}

[{"label":"Κρήτη","id":"10"},{"label":"Νότιο Αιγαίο","id":"11"},{"label":"Πελοπόννησος","id":"12"},{"label":"Στερεά Ελλάδα","id":"13"},{"label":"Ανατολική Μακεδονία και Θράκη","id":"1"},{"label":"Αττική","id":"2"},{"label":"Αττική (Άγιοι Ανάργυροι Αττικής)","id":"2-20"},{"label":"Αττική (Άγιος Δημήτριος)","id":"2-21"},{"label":"Αττική (Άγιος Ιωάννης Ρέντης)","id":"2-22"},{"label":"Αττική (Άγιος Στέφανος)","id":"2-87"},{"label":"Αττική (Άλιμος(Καλαμάκι))","id":"2-23"},{"label":"Αττική (Άνω Λιόσια)","id":"2-24"},{"label":"Αττική (Ίλιον)","id":"2-25"},{"label":"Αττική (Αγία Βαρβάρα)","id":"2-26"},{"label":"Αττική (Αγία Παρασκευή)","id":"2-27"},{"label":"Αττική (Αθήνα)","id":"2-28"},{"label":"Αττική (Αιγάλεω)","id":"2-29"},{"label":"Αττική (Αργυρούπολη)","id":"2-30"},{"label":"Αττική (Αρτέμιδα)","id":"2-31"},{"label":"Αττική (Ασπρόπυργος)","id":"2-32"},{"label":"Αττική (Αχαρνές)","id":"2-33"},{"label":"Αττική (Βάρη)","id":"2-34"},{"label":"Αττική (Βούλα)","id":"2-35"},{"label":"Αττική (Βριλήσσια)","id":"2-36"},{"label":"Αττική (Βύρωνας)","id":"2-37"},{"label":"Αττική (Γαλάτσι)","id":"2-39"},{"label":"Αττική (Γέρακας)","id":"2-38"},{"label":"Αττική (Γλυφάδα)","id":"2-40"},{"label":"Αττική (Δάφνη)","id":"2-41"},{"label":"Αττική (Διόνυσος)","id":"2-88"},{"label":"Αττική (Δραπετσώνα)","id":"2-42"},{"label":"Αττική (Ελευσίνα)","id":"2-43"},{"label":"Αττική (Ελληνικό)","id":"2-44"},{"label":"Αττική (Ζωγράφου)","id":"2-45"},{"label":"Αττική (Ηλιούπολη)","id":"2-46"},{"label":"Αττική (Ηράκλειο Αττικής)","id":"2-47"},{"label":"Αττική (Καισαριανή)","id":"2-48"},{"label":"Αττική (Καλλιθέα)","id":"2-49"},{"label":"Αττική (Καλύβια Θορικού)","id":"2-50"},{"label":"Αττική (Καματερό)","id":"2-51"},{"label":"Αττική (Κερατσίνι)","id":"2-52"},{"label":"Αττική (Κηφισιά)","id":"2-53"},{"label":"Αττική (Κορυδαλλός)","id":"2-54"},{"label":"Αττική (Κορωπί)","id":"2-55"},{"label":"Αττική (Κρυονέρι)","id":"2-90"},{"label":"Αττική (Λυκόβρυση)","id":"2-89"},{"label":"Αττική (Μάνδρα)","id":"2-56"},{"label":"Αττική (Μέγαρα)","id":"2-57"},{"label":"Αττική (Μαρούσι)","id":"2-58"},{"label":"Αττική (Μελίσσια)","id":"2-59"},{"label":"Αττική (Μεταμόρφωση Αττικής)","id":"2-60"},{"label":"Αττική (Μοσχάτο)","id":"2-61"},{"label":"Αττική (Νέα Ερυθραία)","id":"2-62"},{"label":"Αττική (Νέα Ιωνία)","id":"2-63"},{"label":"Αττική (Νέα Μάκρη)","id":"2-64"},{"label":"Αττική (Νέα Σμύρνη)","id":"2-65"},{"label":"Αττική (Νέα Φιλαδέλφεια)","id":"2-66"},{"label":"Αττική (Νέα Χαλκηδόνα)","id":"2-67"},{"label":"Αττική (Νέο Ψυχικό)","id":"2-68"},{"label":"Αττική (Νίκαια)","id":"2-69"},{"label":"Αττική (Πέραμα)","id":"2-70"},{"label":"Αττική (Παιανία)","id":"2-71"},{"label":"Αττική (Παλαιό Φάληρο)","id":"2-72"},{"label":"Αττική (Παλαιό Ψυχικό)","id":"2-73"},{"label":"Αττική (Παλλήνη)","id":"2-74"},{"label":"Αττική (Παπάγος)","id":"2-75"},{"label":"Αττική (Πειραιάς)","id":"2-76"},{"label":"Αττική (Περιστέρι)","id":"2-77"},{"label":"Αττική (Πετρούπολη)","id":"2-78"},{"label":"Αττική (Πεύκη)","id":"2-79"},{"label":"Αττική (Ραφήνα)","id":"2-80"},{"label":"Αττική (Σαλαμίνα)","id":"2-81"},{"label":"Αττική (Ταύρος)","id":"2-82"},{"label":"Αττική (Υμηττός)","id":"2-83"},{"label":"Αττική (Χαλάνδρι)","id":"2-84"},{"label":"Αττική (Χαϊδάρι)","id":"2-85"},{"label":"Αττική (Χολαργός)","id":"2-86"},{"label":"Βόρειο Αιγαίο","id":"3"},{"label":"Δυτική Ελλάδα","id":"4"},{"label":"Δυτική Μακεδονία","id":"5"},{"label":"Ήπειρος","id":"6"},{"label":"Θεσσαλία","id":"7"},{"label":"Ιόνιοι Νήσοι","id":"8"},{"label":"Κεντρική Μακεδονία","id":"9"}]

  • Αρχική / 
  • Συμβουλές καριέρας

Inspiring άρθρα

Ηττημένος είναι μόνο όποιος παραιτείται Συμβουλευτική Καριέρας: Ελεύθερη ή Κατά Ανάγκη Επιλογή Τα επαγγέλματα με μεγαλύτερη ζήτηση στην αγορά εργασίας Συμβουλές ενός 30+ επιχειρηματία στους 20χρονους επαγγελματίες. Ξεκινώντας δυνατά το 2014 Δυσκολίες καθοδόν προς την επιτυχία Blake Mycoskie-Πηγή έμπνευσης Take the risk Serious Gaming- Η εκπαίδευση γίνεται παιχνίδι και σώζει ζωές The Truth About What Passive Candidates Really Want How to “Get into Tech” If You’re Not an Obvious Fit. Educational Gaming

Συμβουλές για Συνεντεύξεις

Τρεις συμβουλές που θα σε φέρουν πιο κοντά στην πολυπόθητη συνέντευξη Τρεις συμβουλές για καλή ψυχολογία όταν ψάχνεις για δουλειά Τρία λάθη που πρέπει να αποφύγετε σε μια συνέντευξη Πόσο αυθεντικοί είστε όταν περνάτε από συνέντευξη; Πόσο νωρίς είναι νωρίς να συζητήσετε το μισθό για μια νέα θέση εργασίας; Η απελπισία και η ελπίδα χορεύουν το χορό της εξαπάτησης….. Πως να αποφύγετε την απόρριψη βασισμένη σε προσωπικές προκαταλήψεις Τι σημαίνουν τα τεστ δεξιοτήτων To wear make up or not The two most important words in a job interview

Συμβουλές για Συστατικές Επιστολές

Συμβουλές για απόφοιτους: Συνοδευτική επιστολή

Συμβουλές για την αγορά εργασίας

Πώς άλλαξε η αγορά εργασίας για τον απόφοιτο το 2012 Το νέο έτος είναι η τέλεια στιγμή για να σκεφτείς τί θέλεις από την καριέρα σου Μία μεγάλη παγίδα στη διαδικασία αναζήτησης εργασίας και πώς να την αποφύγετε. Η εμπειρία σημαντικότερη από την εκπαίδευση για την εύρεση εργασίας; Η άφιξη των Χριστουγεννιάτικων διακοπών είναι θετική για όλους! Αφεντικό κάτω των 35_Πως να επικοινωνείτε επιτυχώς μαζί του. Τι ψάχνουν οι εργοδότες Feeling depressed about your 2:2 degree? Get over it, employers have.

Συμβουλές για Βιογραφικά

Οι βασικές αρχές για ένα σωστό βιογραφικό

Η εμπειρία σημαντικότερη από την εκπαίδευση για την εύρεση εργασίας;

Η Randstad Hellas, διεξάγει από το 2010 και σε τριμηνιαία βάση την Έρευνα Workmonitor με σκοπό να καταγράψει τις τάσεις που παρουσιάζονται στην τοπική αγορά εργασίας. Η αντίστοιχη Έρευνα του β’ τριμήνου του 2013 πραγματοποιήθηκε από τις 18 Απριλίου έως τις 3 Μαΐου 2013, όπου μελετά την αγορά εργασίας, την κινητικότητα, την αυτοπεποίθηση και την εργασιακή ικανοποίηση των εργαζομένων και διεξάγεται μέσω online ερωτηματολογίων. Το δείγμα αποτελείται από άτομα ηλικίας 18-65 ετών που εργάζονται τουλάχιστον 24 ώρες την εβδομάδα σε μια αμειβόμενη εργασία (όχι αυτοαπασχολούμενοι), με εύρος στην Ελλάδα στις 405 συνεντεύξεις, οι οποίες διεξήχθησαν από τη Survey Sampling International.

Στην Ελλάδα, το 83% των ερωτηθέντων πιστεύει ότι η εμπειρία μετράει περισσότερο από την εκπαίδευση κατά την αναζήτηση εργασίας, συμφωνώντας με το 81% των ερωτηθέντων παγκοσμίως. Επίσης, το 74% των νέων (ηλικίας έως 25 ετών) στην Ελλάδα, πιστεύει ότι η εργασιακή εμπειρία είναι πιο σημαντική από το επίπεδο εκπαίδευσης. Είναι ενδιαφέρον να σημειώσουμε ότι οι νέοι στη Δανία και τη Νορβηγία (50% και 52% αντίστοιχα), δεν εμφανίζονται πεπεισμένοι ότι η εμπειρία είναι πιο σημαντική για τους νέους.

Άλλες χώρες στις οποίες επικρατεί η άποψη ότι η εμπειρία παίζει καθοριστικότερο ρόλο συγκριτικά με την εκπαίδευση, είναι η Κίνα (90%), η Τουρκία (85%) και το Ηνωμένο Βασίλειο (82%). Σε παγκόσμιο επίπεδο, το 69% των νέων υπαλλήλων (ηλικίας έως 25 ετών) δηλώνει ότι όλο και πιο συχνά αισθάνεται ότι η εργασιακή εμπειρία μετρά περισσότερο από την εκπαίδευση.

Πρόθυμοι να μετακινηθούν για μια θέση εργασίας;

Περίπου οι μισοί υπάλληλοι παγκοσμίως δηλώνουν πρόθυμοι να αλλάξουν χώρα για την κατάλληλη θέση εργασίας και ιδιαίτερα οι υπάλληλοι στην Ινδία (73%), το Μεξικό (70%) και την Κίνα (69%). Το 53% των ερωτηθέντων στην Ελλάδα εμφανίζεται πρόθυμο να μετακινηθεί στο εξωτερικό για μια νέα θέση εργασίας, εφόσον αυτό είναι απαραίτητο. Η Δανία (28%), η Τσεχία (30%) και οι ΗΠΑ (31%) είναι οι χώρες στις οποίες οι εργαζόμενοι παρουσιάζονται λιγότερο διατεθειμένοι να μετακινηθούν για μια θέση εργασίας.

Σε παγκόσμιο επίπεδο, τέσσερις στους δέκα υπαλλήλους δηλώνουν πρόθυμοι να θυσιάσουν ένα μέρος του μισθού τους, εάν αυτό πρόκειται να τους βοηθήσει να εξασφαλίσουν τη θέση τους στην επιχείρηση που εργάζονται. επίσης σύμφωνο με τα παραπάνω δηλώνει και το 48% των ερωτηθέντων στην Ελλάδα. Πιο πρόθυμοι για το συγκεκριμένο ενδεχόμενο εμφανίζονται οι εργαζόμενοι στην Ινδία (69%) και την Ισπανία (63%). Αντίθετα, λιγότερο πρόθυμοι εμφανίζονται οι εργαζόμενοι στην Ουγγαρία (15%) και τη Χιλή (19%).

Εύρεση εργασίας: πιο δύσκολο για τους νεότερους ή για τους μεγαλύτερους; Ή μήπως και για τους δύο;

Σχεδόν τα δύο τρίτα του συνόλου των ερωτηθέντων συμφωνούν ότι είναι δύσκολο για τους νέους να βρουν την κατάλληλη εργασία. Χώρες όπως είναι η Ελλάδα, με δύσκολες οικονομικές συνθήκες συμφωνούν ιδιαίτερα σε αυτό. Η Ελλάδα κατετάγη πρώτη (91%), ακολουθούμενη από την Ιταλία και την Ισπανία (και οι δύο σε ποσοστό 89%). Χώρες όπως η Σιγκαπούρη (44%), η Γερμανία (50%) και η Νορβηγία (51%) εμφανίζονται λιγότερο σύμφωνες με τα παραπάνω.

Αν λοιπόν είναι δύσκολο για τους νέους να βρουν μια κατάλληλη θέση εργασίας, για τους ηλικιωμένους φαίνεται να είναι ακόμη πιο δύσκολο. Σε παγκόσμιο επίπεδο, σχεδόν εννέα στους δέκα εργαζόμενους πιστεύουν ότι είναι δύσκολο για όσους ανήκουν στη συγκεκριμένη ηλιακή ομάδα να βρουν μια κατάλληλη εργασία. Πιο δύσκολο φαίνεται να είναι για τους κατοίκους της Τσεχίας, με 97% των ερωτηθέντων να συμφωνεί με αυτή τη δήλωση. Τη δεύτερη θέση μοιράζονται η Ελλάδα με την Ουγγαρία (και οι δύο σε ποσοστό 96%). Η Νορβηγία (76%) και η Ινδία (79%) βρίσκονται στις χαμηλότερες θέσεις, εμφανίζοντας ωστόσο σχετικά υψηλά ποσοστά.

Αποδοχή θέσεων εργασίας κάτω του επιπέδου εκπαίδευσης

Σε χώρες με υψηλά ποσοστά ανεργίας στους νέους, διατυπώθηκε έντονα ότι οι νέοι αποδέχονται θέσεις εργασίας που δεν ανταποκρίνονται στο επίπεδο της εκπαίδευσής τους. Η Ελλάδα δε, είχε τον υψηλότερο αριθμό των ατόμων που συμφωνούν με τη δήλωση αυτή σε ποσοστό 96%. Άλλες χώρες που ακολούθησαν είναι η Πολωνία (87%) και η Ισπανία (82%). Στη Σιγκαπούρη (43%), τη Δανία (48%) και τη Γερμανία (50%) οι εργαζόμενοι πιστεύουν λιγότερο ότι οι νέοι άνθρωποι απασχολούνται συχνά σε θέσεις κάτω του επιπέδου εκπαίδευσής τους. Σε παγκόσμιο επίπεδο, το 72% των ερωτηθέντων συμφωνεί με την συγκεκριμένη δήλωση.

Από την άλλη πλευρά, οι αριθμοί για τους ηλικιακά μεγαλύτερους ανθρώπους που αποδέχονται θέσεις εργασίας κάτω του εκπαιδευτικού τους επιπέδου, είναι ακόμη υψηλότεροι. Στη Σλοβακία (94%), την Πολωνία και την Ουγγαρία (αμφότερες κατά 90%) και στην Ελλάδα (86%), οι συμμετέχοντες στην έρευνα συμφώνησαν ότι οι ηλικιωμένοι δέχονται θέσεις εργασίας κάτω του επιπέδου εκπαίδευσής τους.

Η προσωρινή απασχόληση είναι ένα πρώτο βήμα; Είναι χρήσιμος ο ρόλος των εταιριών στελέχωσης στην εύρεση εργασίας;

Σε παγκόσμιο επίπεδο, οι εργαζόμενοι πιστεύουν ότι η προσωρινή εργασία μπορεί να είναι ένα πρώτο βήμα στην εύρεση μόνιμης εργασίας. Στη Μαλαισία (89%), τη Γαλλία και την Πολωνία (και οι δύο κατά 88%) οι ερωτηθέντες εμφανίστηκαν πιο σύμφωνοι με την παραπάνω δήλωση. Εργαζόμενοι από χώρες όπως η Τσεχία (54%), η Ελλάδα (56%) και η Ουγγαρία (58%) συμφώνησαν λιγότερο. Ωστόσο, σχεδόν όλοι οι εργαζόμενοι σε παγκόσμιο επίπεδο, συμπεριλαμβανομένης της Ισπανίας (94%) και της Ελλάδας (90%), συμφώνησαν ότι προτιμούν να έχουν μια προσωρινή δουλειά από το να είναι άνεργοι.

Σε κάθε χώρα που διεξήχθη η έρευνα, οι περισσότεροι εργαζόμενοι δήλωσαν ότι θα απευθύνονταν σε ένα γραφείο στελέχωσης, σε περίπτωση που ήταν άνεργοι και αναζητούσαν εργασία. Ιδιαίτερα συνήθης τακτική εμφανίζεται για χώρες όπως η Βραζιλία (93%), το Μεξικό (89%) και η Ισπανία (87%). Στην Ελλάδα, το 70% δήλωσε ότι θα απευθυνόταν σε ένα γραφείο ευρέσεως εργασίας για να βρει δουλειά και να ξεφύγει από την ανεργία.

Σε όλο τον κόσμο, υπάρχει η πεποίθηση ότι τo επίπεδο εργασιακής ασφάλειας είναι χαμηλό. Σε χώρες όπου η οικονομική κατάσταση είναι προβληματική, όπως η Ελλάδα (94%), η Ουγγαρία (93%) και η Ισπανία (91%), οι ερωτηθέντες συμφώνησαν με τη δήλωση “Στη χώρα μου δεν υφίσταται «εργασιακή ασφάλεια»”. Από την άλλη πλευρά, οι εργαζόμενοι στη Σουηδία και τη Νορβηγία (και οι δύο στο 39%) εμφανίζονται λιγότερο σύμφωνοι με τη συγκεκριμένη δήλωση.

Αυτοπεποίθηση για εύρεση νέας εργασίας στην Ελλάδα

Από τους συμμετέχοντες της έρευνας σε τοπικό επίπεδο, το 38,2% αναμένει ότι θα καταφέρει να βρει μία ανάλογη εργασία εντός των επόμενων έξι μηνών, ποσοστό το όποιο είναι ελαφρώς μειωμένο σε σύγκριση με το α’ τρίμηνο του 2013 (-0,4). Ωστόσο, στην Ελλάδα ο φόβος απώλειας εργασίας για το β’ τρίμηνο του 2013 παραμένει στο ίδια επίπεδο με το α’ τρίμηνο του 2013, δηλ. 45,5%.

Εργασιακή Ικανοποίηση

Τέλος, ενώ οι εργαζόμενοι σε χώρες όπως η Δανία (82%) και το Λουξεμβούργο (77%) έχουν τα υψηλότερα επίπεδα εργασιακής ικανοποίησης, η τελευταία έρευνα Workmonitor αποκαλύπτει ότι οι εργαζόμενοι στην Ελλάδα (53%) και την Ουγγαρία (43%), είναι οι λιγότερο ικανοποιημένοι. Το ποσοστό της εργασιακής ικανοποίησης στην Ελλάδα παραμένει σχεδόν σταθερό από το δ’ τρίμηνο του 2012.

Η πλήρης παρουσίαση της έρευνας, συμπεριλαμβανομένων των λεπτομερών αναλύσεων των αποτελεσμάτων ανά γεωγραφική περιοχή, είναι διαθέσιμη στο: www.randstad.gr

Δορυλαίου 10-12, 115 21, Αθήνα | +30 211 103 3610 | info@inspiringcareer.gr

Όροι Χρήσης | Πολιτική Απορρήτου | Ισολογισμός | FAQ | Επικοινωνία